Com base nas informações fornecidas, parece que o reclamante tem direito à reintegração ou ao pagamento das verbas correspondentes ao período estabilitário. Isso ocorre porque, de acordo com a legislação trabalhista, um acidente de trabalho gera estabilidade, e o empregado não pode ser dispensado imotivadamente durante 12 meses após retornar da licença. Caso a reintegração não seja possível, a reclamada deve pagar as verbas correspondentes ao período estabilitário. É importante consultar um advogado especializado em direito do trabalho para obter orientações específicas sobre o caso.
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