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A prova da experiência profissional será feita mediante a apresentação da Carteira de Trabalho e Previdência Social (CTPS), de Contrato de Trabalho...

A prova da experiência profissional será feita mediante a apresentação da Carteira de Trabalho e Previdência Social (CTPS), de Contrato de Trabalho/Prestação de Serviços, ambos apresentados em fotocópias autenticadas, ou por Declaração firmada pelo Órgão de Pessoal, que informe o período (início e fim) de trabalho e especifique a função/atividade desempenhada para que se possa analisar em função do cargo ao qual o candidato concorre.


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Edital-de-concurso-revisado-06-de-agosto-2014 (1)
27 pág.

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Com base na descrição fornecida, a prova da experiência profissional pode ser feita de três maneiras: 1. Apresentação da Carteira de Trabalho e Previdência Social (CTPS) em fotocópia autenticada. 2. Apresentação de Contrato de Trabalho/Prestação de Serviços em fotocópia autenticada. 3. Apresentação de Declaração firmada pelo Órgão de Pessoal, que informe o período de trabalho, especificando a função/atividade desempenhada. Esses documentos serão analisados em relação ao cargo ao qual o candidato está concorrendo. Certifique-se de seguir as instruções fornecidas pelo órgão responsável pelo processo seletivo.

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