Considerando o direito do trabalho e a regulamentação da profissão de secretariado executivo, julgue o seguinte item. As convenções coletivas são ...

Considerando o direito do trabalho e a regulamentação da profissão de secretariado executivo, julgue o seguinte item.

As convenções coletivas são os pactos firmados entre dois ou mais sindicatos – estando de um lado o sindicato patronal e do outro o sindicato profissional (dos trabalhadores) – a respeito de condições de trabalho para a categoria. Os acordos coletivos são os pactos celebrados entre uma ou mais empresa e o sindicato da categoria profissional a respeito de condições de trabalho.

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Direito Processual do Trabalho e Direito do Trabalho

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Desafios Para o Conhecimento

24/08/2023

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59 pág.

SIMULADO4 Direito do Trabalho para Analista (CREA GO) 2023

Direito Processual do Trabalho e Direito do Trabalho • Humanas / SociaisHumanas / Sociais

Anna Cavalcante

💡 1 Resposta

Ed

24.08.2023

Considerando o direito do trabalho e a regulamentação da profissão de secretariado executivo, o item apresentado está correto. As convenções coletivas são pactos firmados entre dois ou mais sindicatos, sendo um representando os empregadores (sindicato patronal) e outro representando os trabalhadores (sindicato profissional), com o objetivo de estabelecer condições de trabalho para a categoria. Já os acordos coletivos são pactos celebrados entre uma ou mais empresas e o sindicato da categoria profissional, também com o intuito de definir condições de trabalho. Portanto, a alternativa correta é "Certo".

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