De acordo com a citação de Chiavenato (1999, p. 49), a missão organizacional funciona como um guia para o planejamento estratégico da organização. Portanto, a AERH deve procurar conhecê-la a fim de alinhar suas ações aos propósitos organizacionais (alternativa d). Isso significa que a AERH deve direcionar suas atividades de acordo com os objetivos e a estratégia adotada pela organização.
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