Recrutamento interno é um processo de seleção de funcionários de dentro da própria empresa para o preenchimento de novas vagas de emprego. Esse tip...

Recrutamento interno é um processo de seleção de funcionários de dentro da própria empresa para o preenchimento de novas vagas de emprego. Esse tipo de processo seletivo apresenta inúmeras vantagens e pode ser utilizado antes do recrutamento externo. É comum o surgimento de vagas em aberto dentro de uma empresa.
Sobre o processo de seleção de pessoal, marque a alternativa INCORRETA:
A O processo de seleção de pessoal direciona o candidato selecionado para o gerente o setor para que o candidato seja escolhido.
B No processo de seleção de pessoal dos candidatos e realizam testes com o objetivo analisar suas aptidões para o cargo.
C O processo de seleção de pessoal inicia com o recebimento dos currículos dos candidatos.
D No processo de seleção o selecionado precisa estar atendo as exigências do cargo, bem como considerar a cultura da empresa e os valores do candidato.


A O processo de seleção de pessoal direciona o candidato selecionado para o gerente o setor para que o candidato seja escolhido.
B No processo de seleção de pessoal dos candidatos e realizam testes com o objetivo analisar suas aptidões para o cargo.
C O processo de seleção de pessoal inicia com o recebimento dos currículos dos candidatos.
D No processo de seleção o selecionado precisa estar atendo as exigências do cargo, bem como considerar a cultura da empresa e os valores do candidato.