No desenvolvimento por competência, O objetivo é treinar e desenvolver os profissionais através das competências individuais, para que dispersem os...

No desenvolvimento por competência, O objetivo é treinar e desenvolver os profissionais através das competências individuais, para que dispersem os talentos dos profissionais envolvidos no processo de desenvolvimento organizacional. Assinale a alternativa CORRETA sobre desenvolvimento de competência:


a) somente da e desenvolvimento.
b) Atingir cem das metas e obter resultados são esperados unicamente pela organização.
c) As competências individuais, como conhecimento, habilidade e atitude, fazem parte da gestão por competências.
d) As organizações entendem que resultados ser a desenvolvimento das pessoas.