A alternativa correta que define o Efeito Halo é a letra A: "Um traço de comportamento serve de base para uma generalização a respeito da conduta de uma pessoa". O Efeito Halo é uma distorção da percepção que ocorre quando uma característica positiva ou negativa de uma pessoa influencia a avaliação de outras características dela. Por exemplo, se uma pessoa é considerada atraente, pode-se supor que ela também é inteligente ou simpática, mesmo sem evidências concretas disso.
Para escrever sua resposta aqui, entre ou crie uma conta
Psicologia Organizacional e do Trabalho
•UNIASSELVI
Psicologia Organizacional e do Trabalho
•UNIASSELVI
Psicologia Organizacional e do Trabalho
Psicologia Organizacional e do Trabalho
Compartilhar