Para o problema 1, uma solução seria enviar um lembrete para os colaboradores confirmarem a presença no evento com antecedência, para que a empresa possa se preparar adequadamente para o número de participantes. Além disso, a empresa pode considerar a possibilidade de ter algumas cadeiras extras disponíveis para acomodar os participantes que não confirmaram presença. Para o problema 2, uma solução seria verificar se há um projetor de reserva disponível ou se é possível alugar um novo projetor. Se não for possível, a empresa pode considerar a possibilidade de realizar a apresentação sem o uso do projetor ou adiar o treinamento para uma data em que o projetor esteja funcionando. Para o problema 3, uma solução seria manter os participantes engajados durante a espera, por exemplo, fornecendo informações adicionais sobre o treinamento ou realizando uma atividade de aquecimento. A empresa também pode considerar a possibilidade de adiar o início do treinamento em 30 minutos para permitir que a pessoa que ministrará o treinamento chegue a tempo.
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