Assinale a alternativa que só contém requisitos essenciais do contrato de trabalho: Continuidade, subordinação, onerosidade e exclusividade da pr...
Assinale a alternativa que só contém requisitos essenciais do contrato de trabalho:
Continuidade, subordinação, onerosidade e exclusividade da prestação de serviços pelo empregado ao empregador.
Autonomia, onerosidade, exclusividade, pessoa jurídica e pessoalidade.
Continuidade, subordinação, onerosidade, pessoalidade e pessoa física.
Formação profissional do empregado, grau de escolaridade do empregado compatível com a função exercida, exclusividade da prestação de serviços pelo empregado ao empregador, continuidade e onerosidade.
Alteridade, pessoalidade, onerosidade e grau de escolaridade do empregado compatível com a função exercida.
Continuidade, subordinação, onerosidade e exclusividade da prestação de serviços pelo empregado ao empregador.
Autonomia, onerosidade, exclusividade, pessoa jurídica e pessoalidade.
Continuidade, subordinação, onerosidade, pessoalidade e pessoa física.
Formação profissional do empregado, grau de escolaridade do empregado compatível com a função exercida, exclusividade da prestação de serviços pelo empregado ao empregador, continuidade e onerosidade.
Alteridade, pessoalidade, onerosidade e grau de escolaridade do empregado compatível com a função exercida.
💡 1 Resposta
Ed 
A alternativa que só contém requisitos essenciais do contrato de trabalho é a primeira: "Continuidade, subordinação, onerosidade e exclusividade da prestação de serviços pelo empregado ao empregador."
Faça como milhares de estudantes: teste grátis o Passei Direto
Esse e outros conteúdos desbloqueados
16 milhões de materiais de várias disciplinas
Impressão de materiais
Agora você pode testar o
Passei Direto grátis
✏️ Responder
Para escrever sua resposta aqui, entre ou crie uma conta
Outros materiais
Perguntas relacionadas
Considera-se empregado toda pessoa física que prestar serviços a empregador com características de: Impessoalidade, continuidade, onerosidade e i...
Fundamentos de Direito do Trabal. e Previdenciário
Estudo Através de Questões
Materiais relacionados
Compartilhar