De forma mais abrangente, o que a avaliação de desempenho busca? Sincronizar a ineficiência logística dentro do ambiente de negócios. Aumentar os...

De forma mais abrangente, a avaliação de desempenho busca avaliar o desempenho dos colaboradores em relação às metas e objetivos da empresa, identificar pontos fortes e fracos, fornecer feedback para o desenvolvimento profissional e pessoal, além de contribuir para a tomada de decisões estratégicas da organização.