Quando a empresa é obrigada a manter anotação da hora de entrada e de saída de seus empregados? Os estabelecimentos com mais de 20 empregados são ...
Quando a empresa é obrigada a manter anotação da hora de entrada e de saída de seus empregados?
Os estabelecimentos com mais de 20 empregados são obrigados a manter anotação da hora de entrada e de saída de seus empregados.
Os estabelecimentos com mais de 10 empregados são obrigados a manter anotação da hora de entrada e de saída de seus empregados.
Os estabelecimentos com mais de 30 empregados são obrigados a manter anotação da hora de entrada e de saída de seus empregados.
Os estabelecimentos com mais de 20 empregados são obrigados a manter anotação da hora de entrada e de saída de seus empregados.
Os estabelecimentos com mais de 10 empregados são obrigados a manter anotação da hora de entrada e de saída de seus empregados.
Os estabelecimentos com mais de 30 empregados são obrigados a manter anotação da hora de entrada e de saída de seus empregados.
💡 1 Resposta
Ed 
A empresa é obrigada a manter anotação da hora de entrada e de saída de seus empregados quando possui mais de 10 empregados. No entanto, a partir de 20 empregados, a empresa deve manter um controle mais rigoroso, com registro de ponto eletrônico ou manual, por exemplo.
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