Buscar

Competências gerenciais são as atitudes, habilidades e os conhecimentos que um gestor precisa ter. Para a competência interpessoal, é esperada a...

Competências gerenciais são as atitudes, habilidades e os conhecimentos que um gestor precisa ter. Para a competência interpessoal, é esperada a ligação da organização/unidade (formação de redes, representação, colaboração, promoção/lobby, proteção/intermediação, buffering). a gestão de si, externamente (tempo, informações, estresse, carreira). a comunicação verbal (saber ouvir, entrevistar, falar/apresentar/informar, escrever, coletar informações, disseminar informações). a gestão do eu internamente (reflexão, pensamento estratégico). a comunicação não verbal (enxergar [compreensão visual], sentir [compreensão visceral]).

💡 1 Resposta

User badge image

Ed Verified user icon

A alternativa correta para a competência interpessoal é a letra A: "ligação da organização/unidade (formação de redes, representação, colaboração, promoção/lobby, proteção/intermediação, buffering)". Isso porque a competência interpessoal está relacionada à capacidade do gestor de se relacionar com outras pessoas, formando redes de contatos, representando a organização, colaborando com outros profissionais, promovendo a empresa, protegendo e intermediando conflitos.

0
Dislike0

Faça como milhares de estudantes: teste grátis o Passei Direto

Esse e outros conteúdos desbloqueados

16 milhões de materiais de várias disciplinas

Impressão de materiais

Agora você pode testar o

Passei Direto grátis

Você também pode ser Premium ajudando estudantes

✏️ Responder

SetasNegritoItálicoSublinhadoTachadoCitaçãoCódigoLista numeradaLista com marcadoresSubscritoSobrescritoDiminuir recuoAumentar recuoCor da fonteCor de fundoAlinhamentoLimparInserir linkImagemFórmula

Para escrever sua resposta aqui, entre ou crie uma conta

User badge image

Outros materiais