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A alternativa que apresenta a afirmação falsa é a letra B) Apenas III, pois a afirmação III é verdadeira e importante para a área de Gestão de Pessoas, já que destaca a importância das pessoas para as organizações e seu valor estratégico para o alcance dos resultados. As afirmações I e II são verdadeiras, pois é necessário considerar as leis e regulamentações do setor para delinear as estratégias de Recursos Humanos e as políticas de diversidade de contratação de colaboradores são importantes para promover a pluralidade organizacional e o espaço para criação de narrativas multiculturais.
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