Quanto aos seus objetivos, os planos de benefícios podem ser classificados em assistenciais, recreativos e supletivos. No benefício recreativo, inc...
Quanto aos seus objetivos, os planos de benefícios podem ser classificados em assistenciais, recreativos e supletivos. No benefício recreativo, inclui-se (incluem-se)
a) serviço social
b) horário móvel de trabalho
c) restaurante no local de trabalho
d) creche para filhos de funcionários
e) áreas de lazer nos intervalos de trabalho
a) serviço social
b) horário móvel de trabalho
c) restaurante no local de trabalho
d) creche para filhos de funcionários
e) áreas de lazer nos intervalos de trabalho
💡 1 Resposta
Ed 
A alternativa correta é a letra E) áreas de lazer nos intervalos de trabalho. Os planos de benefícios podem ser classificados em três categorias: assistenciais, recreativos e supletivos. O benefício recreativo tem como objetivo proporcionar momentos de lazer e descontração aos funcionários, e pode incluir áreas de lazer nos intervalos de trabalho, como salas de jogos, espaços para descanso, entre outros. As outras alternativas apresentadas não se enquadram nessa categoria de benefício.
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