A) A gorjeta é uma gratificação concedida pelo cliente ao empregado em razão do serviço prestado. Sua natureza jurídica é de liberalidade, ou seja, não é obrigatória e nem constitui salário, mas sim uma forma de reconhecimento pelo trabalho realizado. A gorjeta não integra a remuneração do empregado, não se incorpora ao contrato de trabalho e não é tributável para o empregador. B) A pretensão de Sebastião não é válida, pois a gorjeta não integra a remuneração do empregado, não se incorpora ao contrato de trabalho e não é tributável para o empregador. Portanto, não há base legal para que o valor das gorjetas seja integrado na base de cálculo do FGTS.
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