Todas as afirmativas estão corretas, exceto: Os sistemas de recursos humanos são criados para transformar as informações obtidas durante todo o p...

Todas as afirmativas estão corretas, exceto: Os sistemas de recursos humanos são criados para transformar as informações obtidas durante todo o processo de gerenciamento dos recursos humanos do projeto no desempenho organizacional. O gestor de pessoas que faz sua gestão de forma mais dinâmica e participativa, obtém menos integração das funções. Com isto, diminui a motivação e o comprometimento das pessoas. Um sistema de recursos humanos, que converse com os sistemas dos demais departamentos auxilia a tomada de decisões por parte da direção e da gerência da empresa. Entre as principais vantagens de uma administração organizada e alinhada à estrutura da organização, está à possibilidade de ampliar a transparência da gestão de pessoas.