O contrato de trabalho por prazo determinado, a título de experiência, tem como prazo máximo: 90 dias, podendo ser renovado uma vez, desde que resp...

O contrato de trabalho por prazo determinado, a título de experiência, tem como prazo máximo:
90 dias, podendo ser renovado uma vez, desde que respeitado o prazo máximo.
a) 90 dias, podendo ser renovado uma vez, desde que respeitado o prazo máximo.
b) dois anos, podendo ser renovado uma vez, desde que respeitado o prazo máximo.
c) 90 dias, podendo ser renovado por prazo igual.
d) dois anos, podendo ser renovado ilimitadamente, desde que respeitado o prazo máximo.