Quais são as etapas do planejamento de cargos e salários? Assinale a alternativa incorreta. Conhecimento dos processos. Definição dos “provedores ...
Conhecimento dos processos.
Definição dos “provedores de informações”.
Análise de cenário.
Treinamentos e palestras.
Coletar informações para a arquitetura.
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💡 1 Resposta
Ed 
A alternativa incorreta é "Treinamentos e palestras". Embora o treinamento e a capacitação dos colaboradores sejam importantes para o desenvolvimento de suas habilidades e competências, eles não fazem parte das etapas do planejamento de cargos e salários. As etapas corretas são: conhecimento dos processos, definição dos "provedores de informações", análise de cenário, coleta de informações para a arquitetura e implementação do plano de cargos e salários.
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