Quais são as etapas do planejamento de cargos e salários? Assinale a alternativa incorreta. A Conhecimento dos processos. B Análise de cenári...

A alternativa incorreta é a letra C, "Treinamentos e palestras". Embora o treinamento possa ser uma atividade importante para o desenvolvimento de habilidades e competências dos colaboradores, ele não faz parte das etapas do planejamento de cargos e salários. As etapas do planejamento de cargos e salários incluem: A) Conhecimento dos processos; B) Análise de cenário; C) Coletar informações para a arquitetura; D) Definição dos “provedores de informações”.