O PLR é uma ferramenta de gestão que permite uma maior participação e empenho dos empregados na produtividade da empresa proporciona a atração rete...

O PLR (Programa de Participação nos Lucros e Resultados) é uma ferramenta de gestão que tem como objetivo incentivar e reconhecer o desempenho dos funcionários em relação aos resultados da empresa. Por meio desse programa, os colaboradores podem receber uma remuneração extra, que é calculada com base nos lucros ou resultados alcançados pela organização. Além disso, o PLR pode contribuir para a motivação e o comprometimento dos funcionários, uma vez que eles se sentem mais envolvidos e reconhecidos pelo seu trabalho.