“Fazer o levantamento das informações independente da posição da organização, sistema de remuneração adotado e como ele funciona; identificar os po...

“Fazer o levantamento das informações independente da posição da organização, sistema de remuneração adotado e como ele funciona; identificar os pontos fortes e fracos do sistema utilizado, encontrar a compatibilidade entre o sistema utilizado e o estilo gerencial, estratégia e estrutura da empresa e as facilidades e dificuldades para realização da estratégia da organização”. O texto se refere a qual etapa da implantação do sistema de remuneração estratégica? Segunda etapa Quarta etapa Terceira etapa Quinta etapa Primeira etapa