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A estrutura organizacional tradicional é uma estrutura prática e óbvia. Porém, um dos problemas com essa estrutura é a agilidade da comunicação. a...

A estrutura organizacional tradicional é uma estrutura prática e óbvia. Porém, um dos problemas com essa estrutura é

a agilidade da comunicação.
a baixa interação entre os cargos.
a dificuldade das pessoas em se tornarem gerentes.
a dificuldade de elaboração do desenho.
a intensa rapidez do crescimento na carreira.

Essa pergunta também está no material:

av GESTÃO DE CARREIRA E DESENVOLVIMENTO
4 pág.

Gestão de Cargos, Carreiras e Desempenho Humano Universidade Estácio de SáUniversidade Estácio de Sá

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A estrutura organizacional tradicional é uma estrutura prática e óbvia. Porém, um dos problemas com essa estrutura é a baixa interação entre os cargos.

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