Não faz parte dos requisitos para que se configure como empregado: Escolha uma opção: a. Subordinação; b. Prestar o serviço pessoalmente; c. Habi...

A alternativa correta é a letra "e. Ser pessoa física ou jurídica". Isso porque a pessoa física ou jurídica é a contratante do serviço, e não o empregado. Já os requisitos para que se configure como empregado são: subordinação, prestação de serviço pessoalmente, habitualidade na prestação do serviço e remuneração como contraprestação do trabalho.