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O trabalho é um fator de criação de riqueza, faz parte da vida do homem, os indivíduos tendem a buscar trabalhos que lhes satisfaça, ele é a ligaçã...

O trabalho é um fator de criação de riqueza, faz parte da vida do homem, os indivíduos tendem a buscar trabalhos que lhes satisfaça, ele é a ligação da relação do indivíduo com a organização. Segundo Lacomber e Heilborn (2006), o trabalho possuí algumas dimensões: I. Dimensão fisiológica: o ser humano como máquina. Ele não é máquina nem infalível, nem trabalha de forma ininterrupta, mas é eficiente na coordenação e consegue relacionar a percepção à ação. II. Dimensão psicológica: o trabalho como maldição e benção. A história categorizou as atividades em níveis, sendo os mais altos para a aprendizagem, politica, serviços intelectuais e os manuais para funções repetitivas e mecânicas ou de cumprimento de ordens. III. Dimensão social: o trabalho como vinculo social e comunitário. O trabalho cria vínculos sócias em função da profissão exercida ou da definição de status que ele cria. IV. Dimensão econômica: o trabalho como meio de vida. O componente econômico tem relação com a divisão de atividades, deixando que os indivíduos sejam autossuficientes e passem a trocar os resultados do seu trabalho. V. Dimensão do poder. O trabalho em grupo cria autoridade pessoal e a vontade de outros é subordinada a outro indivíduo. Assinale a alternativa correta:
As afirmativas I, II, III, IV e V estão corretas.

Essa pergunta também está no material:

ATIVIDADE 4
2 pág.

Gestão das Organizações Centro Universitário das Faculdades Metropolitanas UnidasCentro Universitário das Faculdades Metropolitanas Unidas

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As afirmativas I, II, III, IV e V estão corretas.

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