As mudanças levam mais tempo para ocorrer e tem um caráter mais profundo e de maior permanência. Se refere a um conjunto complexo de valores, crenç...

As mudanças levam mais tempo para ocorrer e tem um caráter mais profundo e de maior permanência. Se refere a um conjunto complexo de valores, crenças e ações que definem a forma como uma organização é e conduz seu negócio. Os conceitos acima apresentam a definição de :

a. Projeto empresarial
b. Missão da empresa
c. Visão da empresa
d. Cultura organizacional
e. Clima organizacional