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Respostas
Vamos analisar cada alternativa: I. O diferencial competitivo no período atual, voltado à revolução 4.0, é realizar planejamentos cada vez mais longos. Essa afirmação está incorreta. O diferencial competitivo na era da revolução 4.0 está mais relacionado à agilidade, flexibilidade e inovação do que a planejamentos longos. II. Identificar como as pessoas podem contribuir efetivamente para o negócio é uma estratégia de gestão de pessoas. Essa afirmação está correta. Identificar como as pessoas podem contribuir efetivamente para o negócio é uma estratégia importante de gestão de pessoas. III. Selecionar por competências em vez de desenvolvê-las é uma ação mais estratégica para as empresas. Essa afirmação está incorreta. Desenvolver competências internamente é muitas vezes mais estratégico do que apenas selecionar por competências já existentes. IV. Políticas e programas empresariais devem ser relativos a como a empresa pretende crescer e o que ela quer ser. Essa afirmação está correta. As políticas e programas empresariais devem estar alinhados com os objetivos de crescimento e visão da empresa. Portanto, a resposta correta é: II e IV.
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