Respostas
Vou analisar cada alternativa: A) O plano de benefícios é unilateral e protege os empregadores. B) Os gastos com benefícios não são uma despesa de mão de obra. C) Os benefícios flexíveis são oferecidos de forma padronizada a todos os funcionários. D) A remuneração variável não está relacionada ao desempenho individual. E) O salário indireto inclui benefícios como plano de saúde e vale-refeição. A alternativa correta é a letra E) O salário indireto inclui benefícios como plano de saúde e vale-refeição.
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