Qual é o método de avaliação de cargos mais utilizado pelas empresas?
a. Sistema de pontos.
b. Grau predeterminado.
c. Escalonamento.
d. Sistêmico....
Qual é o método de avaliação de cargos mais utilizado pelas empresas? a. Sistema de pontos. b. Grau predeterminado. c. Escalonamento. d. Sistêmico. e. Metodologia Hay.