A cultura organizacional, Segundo Edgar Schein é o padrão de crenças e pressupostos básicos compartilhados por um grupo de pessoas e construído a p...

Question

A cultura organizacional, Segundo Edgar Schein é o padrão de crenças e pressupostos básicos compartilhados por um grupo de pessoas e construído a partir de suas respostas continuadas a problemas de adaptação externa e integração interna, cuja eficácia as torna, no entendimento do grupo, a forma correta de:                             I.    Identificar possíveis problemas organizacionais                           II.     Atender melhor clientes de forma geral                          III.     Perceber algumas anomalias organizacionais                         IV.     Perceber, pensar e sentir esses problemas  Está correto o que se afirma em:

Ed · Answer

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A cultura organizacional, Segundo Edgar Schein é o padrão de crenças e pressupostos básicos compartilhados por um grupo de pessoas e construído a p...

Gestão de Pessoas e Liderança,ambiente Organizacional,subsistemas de Recursos Humanos, Legislação Empresarial e Responsabilidade Social Empresarial

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