Vamos analisar cada uma das alternativas sobre compensação de jornada: a) Compensação inválida sempre gera pagamento da hora extra apenas com adicional. - Esta afirmação não é correta, pois a compensação inválida pode gerar outras consequências além do pagamento apenas com adicional. b) O regime 12x36 exige obrigatoriamente norma coletiva. - Esta afirmação é verdadeira, pois o regime de 12 horas de trabalho por 36 horas de descanso deve ser regulamentado por norma coletiva. c) A compensação pode ser firmada por acordo individual escrito para compensação dentro do mesmo mês. - Isso não é totalmente correto, pois a compensação de jornada geralmente deve ser feita por meio de acordo coletivo. d) A compensação semanal só pode ocorrer mediante convenção coletiva. - Esta afirmação é verdadeira, mas não é a única forma de compensação que pode ser feita. Após a análise, a alternativa correta é: b) O regime 12x36 exige obrigatoriamente norma coletiva.