A companhia Alfa S.A. elegeu Daniel para cargo de diretor estatutário, sem subordinação jurídica e sem contrato de emprego. O estatuto social autorizou expressamente a companhia a equiparar diretores não empregados aos trabalhadores sujeitos ao FGTS, e a assembleia aprovou o pagamento mensal de retirada. Depois de dois anos, a companhia decidiu interromper os recolhimentos, afirmando que a inexistência de vínculo empregatício tornava inválida a opção. 6/ 29 Assinale a afirmativa correta. A) A equiparação é juridicamente possível, e as retiradas do diretor podem ser consideradas remuneração para fins de FGTS quando houver deliberação da empresa, ainda que não exista contrato de emprego. B) A equiparação é nula, pois somente empregados subordinados podem ser titulares de conta vinculada, sendo irrelevante a deliberação estatutária. C) A equiparação é possível apenas se Daniel exercer simultaneamente cargo de empregado comum, com registro em carteira e subordinação direta ao conselho de administração. D) A deliberação empresarial pode produzir efeitos apenas para fins previdenciários, mas não permite recolhimento de FGTS nem cria conta vinculada em nome do diretor.