A gestão estratégica de pessoas pode gerar diversos benefícios para as organizações. Referência: STADLER, A.; PAMPOLINI, Gestão de pessoas. 2014.
Analise as sentenças a seguir:
- A gestão estratégica contribui para retenção de talentos.
- Ela promove alinhamento entre colaboradores e objetivos organizacionais.
III - Ela elimina completamente conflitos organizacionais.
Assinale a alternativa CORRETA:
A gestão estratégica contribui para retenção de talentos.
Ela promove alinhamento entre colaboradores e objetivos organizacionais.
Ela elimina completamente conflitos organizacionais.
A Apenas I e II estão corretas.
B Apenas III está correta.
C Todas estão corretas.
D Apenas I e III estão corretas.

Question

A gestão estratégica de pessoas pode gerar diversos benefícios para as organizações. Referência: STADLER, A.; PAMPOLINI, Gestão de pessoas. 2014.
A...

Ed · Answer

Vamos analisar cada sentença:

I - A gestão estratégica contribui para retenção de talentos. Verdadeiro, pois uma boa gestão estratégica de pessoas ajuda a manter os colaboradores qualificados na organização.

II - Ela promove alinhamento entre colaboradores e objetivos organizacionais. Verdadeiro, a gestão estratégica busca alinhar as pessoas com as metas da empresa.

III - Ela elimina completamente conflitos organizacionais. Falso, a gestão estratégica pode minimizar conflitos, mas não os elimina completamente, pois conflitos são naturais em qualquer organização.

Portanto, as sentenças corretas são apenas I e II.

Resposta correta: A) Apenas I e II estão corretas.

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