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CURSO LICENCIATURA EM PEDAGOGIA PROJETO E PRÁTICA DE AÇÃO PEDAGÓGICA – PPAP III GESTÃO DA EDUCAÇAO EM AMBIENTES ESCOLARES E NÃO ESCOLARES CÈLIA PEREIRA COELHO-UP19118881 MARIA NAZARÈ NERES BRITO-UP19103310 LUCÉLIA FERREIRA DE MELO- UP19133910 IVANIA SOARES DOS SANTOS - UP19135660 GLEIDE ANNY BAEMA PINTO RAMOS -UP19104724 A IMPORTÂNCIA DA CAPACITAÇÃO DE PROFESSORES DE MANEIRA CONTINUADA MARABÀ-PA 2021 CURSO LICENCIATURA EM PEDAGOGIA PROJETO E PRÁTICA DE AÇÃO PEDAGÓGICA – PPAP III GESTÃO DA EDUCAÇAO EM AMBIENTES ESCOLARES E NÃO ESCOLARES CELIA PEREIRA COELHO-UP 198881 MARIA NAZARE NERES BRITO-UP 19103310 LUCÉLIA FERREIRA DE MELO UP19133910 IVANIA SOARES DOS SANTOS UP19135660 GLEIDE ANNY BAEMA PINTO RAMOS UP 19104724 A IMPORTÁNCIA DA CAPACITAÇÃO DE PROFESSORES DE MANEIRA CONTINUADA Projeto e Prática de Ação Pedagógica- PPAP Apresentado a Universidade Paulista- Unip Como requisito para obtenção de nota da Disciplina. Professor Orientador: Marciano Vidal MARABÁ-PA 2021 SUMÁRIO 1. INTRODUÇAO..........................................................................................4 2. SITUACAO-PROBLEMA...........................................................................5 3. JUSTIFICATIVA E EMMBASAMENTO TEORICO...................................6 4. PÚBLICO-ALVO........................................................................................9 5. OBJETIVOS..............................................................................................9 5.1 OBJETIVO GERAL...........................................................................10 5.2 OBJETIVOS ESPECIFICOS.............................................................10 6.PERCURSO METODOLÒGICO................................................................11 7. RECURSOS..............................................................................................12 8.CROMOGRAMA........................................................................................12 9.AVALIAÇAO E PRODUTO FINAL.............................................................12 10.REFERENCIAS........................................................................................13 1. INTRODUÇÃO Devido as inúmeras mudanças que a sociedade vem sofrendo ao longo dos anos, principalmente na quantidade de informações que são disponibilizadas diariamente e a velocidade de sua propagação, faz-se necessário ao acompanhamento de tais mudanças, uma vez que a informação e o conhecimento são requisitos indispensáveis para a vida profissional. Convém esclarecer que informação e conhecimento, embora semanticamente afins, não são sinônimos. Informação é tudo aquilo que é disponibilizado às pessoas, todavia a informação só tornará conhecimento quando se efetivar um sentido. Quem está todos os dias dentro da sala de aula sabe quantos desafios precisam ser vencidos diariamente. Adversidade de necessidades dentro do espaço escolar é muito grande. Cada aluno apresenta uma personalidade e uma bagagem diferente, sendo assim, é preciso desenvolver técnicas e estratégias para aprender a lidar, com maestria, com tal diversidade, oferecendo o melhor aprendizado para todos os alunos. Além disso, para uma sociedade melhor, se torna necessário o papel da educação que é uma das áreas mais importantes dentro da mesma. Uma das formas de alcançar esse objetivo é contar com profissionais capacitados no ambiente escolar para exercer as suas funções, o que inclui os professores. É aí que entra a formação continuada, que nada mais é do que a capacitação frequente dos educadores. O fazer pedagógico não é estático e mesmo sabendo que para estar dentro de uma sala de aula, o professor já passou por uma graduação e está formada mas isso não é o suficiente. Além da graduação dos docentes se torna necessário sempre a busca por formação continuada com objetivo a uma altíssima qualificação e atuação dentro da mais importante missão que é a Educação. O curso superior, que é exigido para conseguir um cargo é uma base. Porém, tal estrutura deve ser complementada dia após dia pelo professor. É aí que entra a formação continuada, processo que tem uma grande influência na carreira do docente e na educação oferecida pela sua escola aos alunos. Portanto com a formação continuada, o professor tem acesso ao que há de mais novo na área de atuação e em didática e metodologias de ensino. Assim, ele pode relacionar o novo conhecimento adquirido com as bases científicas da sua graduação inicial, agregando mais suporte e conteúdo para oferecer para seus alunos. 2. SITUAÇÃO PROBLEMA Não se pode negar que o docente de hoje acumula funções que até a bem pouco tempo não eram suas. Mas, também é inquestionável que desempenha inúmeros papéis que são importantíssimos para o desenvolvimento das futuras gerações cabendo-lhe, por isso, estimular à cooperação, a solidariedade, valorização individual e do grupo. Para isso, é necessário encarar com muita seriedade sua profissão e trabalhar para esclarecer os estudantes fazendo com quere flitam sobre a realidade em que vivem buscando melhorá-la. Como fazer isso? A resposta está no estudo, na pesquisa e no constante aperfeiçoamento. Esse processo pode ser realizado de diversas formas, como cursos intensivos ou de curta duração, palestras, oficinas, treinamentos, ou qualquer outro sistema que sirva para atualizar os professores sobre as questões da atualidade. Um dos objetivos da formação continuada é provocar, no docente, um desenvolvimento de habilidades para melhorar o processo de ensino- aprendizagem que ocorre dentro da instituição de ensino a cada dia. 3.JUSTIFICATIVA E EMBASSAMENTO TEORICO Sabemos que em sua formação inicial, o professor não se detém de todos os saberes necessários para que atenda todas as necessidades de uma sala de aula, pois esta muda de acordo com cada realidade, e com isso, é necessário que ao professor permaneça estudando, realizando uma formação continuada a fim de(re)aprender, ou (re)significar suas práticas diárias, buscando aprimorar seus conhecimentos e suas práticas. Assim, ainda em acordo com Delors, (2003, p. 159), ao tratar do professor e seu fazer explicita que “para ser eficaz terá de recorrer a competências pedagógicas muito diversas e a qualidades humanas como autoridade, paciência e humildade[...]. Melhorar a qualidade e a motivação dos professores deve, pois ser uma prioridade em todos os países.” Partindo dessa afirmação podemos compreender que para bem realizar suas atividades é necessário que busque novas formas de trabalhar conteúdos, assim, podendo tornar o cotidiano mais leve. Em consonância a isso Freire, (1996, p. 43),afirma que “na formação permanente dos professores, o momento fundamental é a reflexão crítica sobre a prática. É pensando criticamente a prática de hoje ou de ontem que se pode melhorar a próxima prática”. Assim, é necessário que os docentes saiam do dito comodismo de uma prática constante e imutável, e (re)planejem suas ações dentro da sala de aula para que alcance melhor os educandos. Assim, continua Freire, (1996, p. 44), em relação a posição e aceitação dos educadores, colocando que “quanto mais me assumo como estou sendo e percebo a ou as razões de ser de porque estou sendo assim, mais me torno capaz de mudar, de promover-me [...]”, o que o autor nos diz é que existe a necessidade que ao professor/a reconheça o que pode não estar d ando certo em sua prática, de maneira conseguir se transformar nesse eixo. Para tanto, faz-se necessário que estes sujeitos formadores, reconheçam e internalizem em si a importância e a proporção que atinge o seu papel na vida dos sujeitos em formação, para que também se sintam tanto mais motivados na realização das atividades que lhe competem. E reconhecendo tal importância, na realização deste estudo, compreendemos que os educadores são imprescindíveis na sociedade e assumem um papel que, de acordo com Soares e Pinto, (2001, p. 7) “[...] será de incentivador, facilitador, mediador das ideias apresentadas pelos alunos, de modo que estas sejam produtivas, levando os alunos a pensarem e a gerarem seus próprios conhecimentos”. Neste sentido, o professor necessita ter ciência de que o seu saber não é totalizado e que os alunos trazem para a sala de aula saberes prévios. O que o professor precisa é saber que em sua prática é necessário explorar a bagagem do seu alunado, pois eles têm conhecimentos que precisam apenas ser aperfeiçoado. Se propondo e se flexibilizando para modificar suas práticas metodológicas. Podemos então colocar algumas questões para refletir: o que fazer diante de tantos problemas inseridos nos espaços escolares, uma vez que as responsabilidades são jogadas nas mãos dos professores? Como podem ser revertidos em novas possibilidades esses problemas enfrentados por nossos professores nos dias atuais? Aqui, Pereira(2011p.69), destaca que, A docência, portanto, é uma atividade complexa porque a realidade na qual o professor atua é dinâmica, conflituosa, imprevisível e apresenta problemas singulares que, portanto exigem soluções particulares. Exige mobilizações de saberes para o cumprimento do objetivo de educar que é: o desenvolvimento das diferentes capacidades – cognitivas afetivas, físicas, éticas, estéticas, de inserção social e de relação interpessoal dos educandos, que se efetiva pela construção de conhecimentos. E por ser, então, uma tarefa complexa, precisa se realizar de maneira saudável para que não seja circundada por prejuízos tanto para os educadores, como para os educandos. Assim o uso de jogos como recurso metodológico pode tornar a prática um tanto mais leve e possibilitar uma melhor aprendizagem para aqueles alunos com maior dificuldade de aprendizagem pelo método tradicional. Pois, de acordo com Delors, (2003) a partir desses pressupostos, E por ser, então, uma tarefa complexa, precisa se realizar de maneira saudável para que não seja circundada por prejuízos tanto para os educadores, como para os educandos. Assim o uso de jogos como recurso metodológico, pode tornar a prática um tanto mais leve e possibilitar uma melhor aprendizagem para aqueles alunos com maior dificuldade de aprendizagem pelo método tradicional. Assim, mais uma vez, fica destacada a importância de os professores permanecerem em formação contínua para que aperfeiçoem suas práticas pedagógicas, e que não as tornem tão monótonas e cansativas para ambas partes envolvidas no processo de ensino-aprendizagem. Desse modo, compreendemos que a formação do professor, seja ela inicial ou continuada, é fundamental para o bom exercício da profissão, são saberes históricos, teóricos e práticos que fomentam a atuação destes profissionais. De forma concomitante a esta formação, está a construção e a definição da sua identidade profissional, mas como construir essa identidade? Pimenta (1996, p. 76) nos diz que “Uma identidade profissional se constrói, pois a partir da significação social da profissão; da revisão constante dos significados sociais da profissão; da revisão das tradições”. Nesse contexto, o professor, ao conceber que a profissão tem suma importância na formação de uma sociedade, constrói sua identidade profissional, no entanto se faz necessário, também, rever os significados e as tradições que a profissão traz consigo ao longo de sua história tendo e m vista que a profissão docente deve sofrer alteração a partir do momento e que a sociedade muda, ou ainda, de acordo com cada sociedade em que atua, para tanto as relações construídas dentro do ambiente de trabalho também exerce importância na construção dessa identidade. 4. PÙBLICO-ALVO Esse trabalho está foi direcionado aos professores apresentando a necessidade da formação continuada como processo de educação, busca de novos conhecimentos e atualizações e, principalmente, como exercício reflexivo do saber e fazer pedagógico na escola. Há nesse contexto contemporâneo, a necessidade da atualização constante de informação e busca de novos conhecimentos por parte dos profissionais da educação. Neste sentido, este estudo tem como propósito amplo contribuir para que os (as) professores (as) tenham consciência do seu papel diante da sociedade do aluno, com fins pedagógicos intencionais e sistematizados em favor de uma prática educativa consciente. 5.OBJETIVOS 5.1 OBJETIVO GERAL Assegurar um ensino de qualidade cada vez maior aos alunos. 5.2 OBJETIVOS ESPECIFICOS Aperfeiçoar os saberes necessários à atividade docente, realizado ao longo da vida profissional; Assegurar uma ação docente efetiva que promova aprendizagens significativas 6. PERCURSO METODOLÓGICO Apresentar as possibilidades de como trabalhar os conteúdos curriculares por meio de jogos educativos, cursos intensivos ou de curta duração, palestras, oficinas, treinamentos, facilitando o processo ensino- aprendizagem e assim mostrando a importância da formação continuada dos professores, proporcionando uma visão mais íntima da realidade educacional, bem como do processo ensino-aprendizagem. 7. RECURSOS Jogos feitos com sucatas, folders,materiais recicláveis,data show, notebook, caixa de som. 8. CROMOGRAMA DATA DURAÇÃO DESCRIÇÁO 23 04 2021 1:30(UMA HORA E MEIA) APRESENTAÇAO DO PPAP COM ORIENTADOR DO PROJETO 15 05 2021 2:00(DUAS HORAS) REUNIAO COM EQUIPE PARA DEFENIIR TEMA 15 05 2021 1:00( UMA HORA) ENTREGA DO PROJETO PARA DEVIDAS CORREÇOES 03 06 2021 2:00(DUAS HORAS) ENTREGA DO PROJETO JA 9. AVALICAO E PRODUTO FINAL Avaliação será através de registros, observação da participação e envolvimento, auto avaliação, avaliação dos participantes, mudança de atitude desenvolvidos frente ao projeto, entre outros. O projeto será apresentado como produto final em uma produção de CD-ROM 10.REFERÊNCIAS DELORS, J. Educação: um tesouro a descobrir. 8. ed. - São Paulo: Cortez; Brasília, DF: MEC: UNESCO, 2003. FREIRE. P. A Pedagogia da autonomia: saberes necessários à prática educativa. São Paulo: “Paz e Terra”, 1996. PEREIRA, C. J. T. A Formação do Professor Alfabetizador: desafios e possibilidades na construção da prática docente. 2011. Dissertação (Mestrado em Educação) – Fundação Universidade Federal de Rondônia. Porto Velho, RO, 2011. Disponível em. Acesso em: 02 de jan. de 2017. PIMENTA, S. G. Formação de professores – saberes da docência e identidade do professor. Rev. Fac. Educ., São Paulo, v.22, n.2, p.72-89, jul./dez. 1996.Disponível em:. Acesso em 18 fev. 2015. WENGZYNSKI, D. C; TOZETTO, S. S. A formação continuada face a s suas contribuições para a docência. In: SEMINÁRIO DE PESQUISA EM EDUCAÇÃO
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