P1 - Pós-graduação em Liderança e Gestão de Pessoas

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Solução e gabarito 
Questão 1 Acertou 
Solução 
A letra E é a alternativa correta, pois as competências de gestão estão 
relacionadas com a gestão de recursos financeiros, comerciais, 
produtivos, entre outros. As competências essenciais são aquelas básicas 
e fundamentais para o sucesso da organização e a competências 
pessoais são àquelas que cada indivíduo aprende e desenvolve em suas 
atividades pessoais na organização. 
Enunciado 
Sabe-se que no mundo atual é necessário que as pessoas e as empresas 
desenvolvam competências específicas para que possam se manter 
competitivas no mercado. As competências que são relacionadas com a 
gestão de recursos financeiros, comerciais, produtivos, entre outros, são 
chamadas de: 
a 
Competências essenciais. 
b 
Competências de atitude. 
c 
Competências pessoais. 
d 
Competências únicas. 
e 
Competências de gestão. 
 
 
Solução e gabarito 
Questão 2 Errou 
Solução 
A alternativa correta é a letra d, pois o sistema de informação gerencial é 
importante para a redução dos custos nas operações; para uma melhoria 
no acesso às informações, propiciando relatórios mais precisos e rápidos, 
com menor esforço; melhora a produtividade; melhora os serviços 
realizados e oferecidos e ainda, apresenta melhoria na tomada de 
decisão. 
Enunciado 
Sabe-se que o Sistema de Informação Gerencial é importante para o 
gestor. Assinale a alternativa que indica a importância do uso do SIG: 
a 
Aumenta os custos nas operações. 
b 
Melhora o acesso às informações, propiciando relatórios mais precisos e 
rápidos, com maior esforço. 
c 
Reduz a produtividade. 
d 
Melhora os serviços oferecidos e realizados. 
e 
Dificulta a tomada de decisões. 
 
Questão 3 Acertou 
Solução 
Letra C é a alternativa correta, pois controlando o tempo de reunião é 
possível fazer uma agenda saudável, que contemple intervalos entre 
reuniões. 
Enunciado 
“Nesse tempo de espera, os profissionais fizeram uma breve meditação 
por aplicativo. O que o estudo conseguiu observar foi: nas reuniões sem 
pausas, as ondas betas aumentavam ao longo do tempo. Ou seja, o 
estresse se acumulava ao longo das duas horas. E as pequenas pausas, 
de apenas 10 minutos, funcionaram como uma “reinicialização” do 
estresse. A cada reunião, os participantes iniciavam com um nível de 
estresse estável. Dessa forma, o problema da fadiga não é 
necessariamente o número de reuniões, mas a forma como a agenda é 
estruturada. Existe um remédio simples para o cansaço das 
videoconferências: criar janelas de tempo entre um compromisso e o 
outro”. (Exame, Carreira) 
Mais importante do que nunca, se faz necessário para evitar a fadiga: 
a 
fazer mais reuniões. 
b 
voltar para o modelo presencial de trabalho. 
c 
controlar o tempo das reuniões. 
d 
comer melhor. 
e 
fazer reuniões através do zoom. 
 
 
Questão 4 Errou 
Solução 
Letra D é a alternativa correta, pois uma conversa de CNV deve focar em 
fato (dizer exatamente o que aconteceu naquele momento, utilizando as 
palavras exatas), interpretação (explicar para a pessoa o que uma 
determinada ocorrência ou situação significa para você, como você a 
interpreta – e ela possivelmente nem imagina) e necessidade (ter muito 
claro e deixar muito claro o que você quer de tudo isso, esclarecendo as 
questões de forma completa). 
Enunciado 
Uma conversa baseada em comunicação não violenta (CNV) é baseada 
em: 
a 
necessidade – empatia - conversa. 
b 
interpretação – fato - necessidade. 
c 
conversa – esclarecimento - necessidade. 
d 
fato – interpretação - necessidade. 
e 
fato – interpretação - conversa. 
 
Questão 5 Errou 
Solução 
Letra b é a alternativa correta, pois a Lei de Parkinson nos mostra que 
temos a tendência de desperdiçar o tempo na abundância de tempo que 
temos. Quando reduzimos o prazo final de entrega, focamos e 
aproveitamos melhor o tempo, realizando tudo o que era preciso no 
tempo proposto 
Enunciado 
Gerenciamos o nosso tempo de vida na Terra como se ele fosse ilimitado, 
quando na verdade, não é. Quando nos debruçamos sobre a 
possibilidade da data exata da nossa morte, algo muda. Essa mudança é 
baseada em uma Lei de Produtividade. Assinale a alternativa correta: 
a 
Lei da Inércia. 
b 
Lei de Parkinson. 
c 
Lei da Ação e Reação. 
d 
Princípio de Paretto. 
e 
Lei da Superposição de Forças. 
 
 
Questão 6 Acertou 
Solução 
A letra d é a alternativa correta, pois segundo o pipeline da liderança 
(Teoria de Ram Charan), os líderes se desenvolvem progressivamente 
em três aspectos: habilidades, gestão do tempo e valores. 
Enunciado 
Na concepção de pipeline da liderança (Teoria de Ram Charan), os 
líderes se desenvolvem progressivamente em três aspectos: 
a 
valores, técnica e intuição. 
b 
gestão do tempo, carisma e valores. 
c 
habilidades, técnica e valores. 
d 
habilidades, gestão do tempo e valores. 
e 
habilidades, intuição e valores. 
 
 
Questão 7 Acertou 
Solução 
A letra E é a alternativa correta, pois outro grande desafio para o mercado 
de trabalho é lidar com a presença de trabalhadores multigeracionais num 
mesmo time, num mesmo projeto. Pessoas de diferentes gerações têm 
necessidades distintas e repertório também diferente para lidar com 
questões cotidianas e profissionais. 
Enunciado 
É um grande desafio para o mercado de trabalho a presença de 
trabalhadores: 
a 
funcionais. 
b 
internacionais. 
c 
interdisciplinares. 
d 
multitarefas. 
e 
multigeracionais. 
 
 
Questão 8 Acertou 
Solução 
Letra A é a alternativa correta, pois plasticidade neuronal é a capacidade 
que os neurônios têm de formar novas conexões. Ela pode se dar por 
novas experiências e interesses do indivíduo, ou pela sua capacidade de 
se conectar e aprender a partir da experiência de outros. 
Enunciado 
Plasticidade neuronal: 
a 
é a capacidade que os neurônios têm de formar novas conexões. 
b 
são as novas experiências e interesses do indivíduo. 
c 
é a conexão do indivíduo com a materialidade. 
d 
é a memória do indivíduo. 
e 
é a opinião do indivíduo. 
 
Questão 9 Acertou 
Solução 
A letra A é a alternativa correta, pois o processo de autorregulação é 
dividido em 3 fases: fase de planificação, fase de execução, fase de 
autorreflexão. 
Enunciado 
Quais as fases do processo da autorregulação : 
a 
Fase de planificação, execução, autorreflexão 
b 
Fase de planificação, estruturação e autorreflexão 
c 
Fase de execução, autorreflexão e indução 
d 
Fase de extração, execução, autorreflexão 
e 
Fase de forças, fraquezas e sabotadores. 
 
 
Questão 10 Errou 
Solução 
Letra C é a alternativa correta, pois as competências para o futuro e o que 
o novo líder vai precisar de competências e habilidades, portanto, Hard 
skill x Soft skills. 
Enunciado 
O debate que existe sobre as competências para o futuro e o que o novo 
líder vai precisar se referem a: 
a 
Controle da equipe e produtividade. 
b 
Humanização e produtividade. 
c 
Hard skill x Soft skills. 
d 
Produtividade e controle de metas. 
e 
Soft skills e gerenciamento.