4 23 Teste de conhecimento - Administração

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	Iniciado em
	quarta, 1 jun 2022, 21:17
	Estado
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	Concluída em
	quarta, 1 jun 2022, 21:36
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Questão 1
Correto
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A liderança tem papel fundamental nas organizações tendo em vista os processos de mudança que são propostos pelo planejamento estratégico e sua operacionalização. Assim, podemos concluir que:
Escolha uma opção:
a. A mudança é algo óbvio para todos, sendo necessária liderança apenas nos períodos iniciais de qualquer planejamento.
b. Como em qualquer outra tarefa na organização, a liderança tem papel apenas motivacional, não tendo influência no alcance dos resultados estratégicos da organização. e) a liderança tem o poder de influenciar as pessoas a produzirem mais apenas nos estágios iniciais das organizações, pois com o passar do tempo a cultura organizacional é que predomina.
c. A atuação do líder em todos os períodos de implementação de qualquer ferramenta é fator determinante para o sucesso da organização. 
d. Os líderes devem usar apenas de métodos autocráticos para conseguir a adesão de todos os colaboradores aos processos de mudança.
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Questão 2
Correto
Atingiu 1,00 de 1,00
As Normas ISO 9000 trouxeram padronização aos processos de trabalho e, consequentemente, a qualidade foi sendo buscada, sempre baseado nos princípios de melhoria contínua. Antes da criação destas normas, a partir da década de 80, os modelos japoneses de administração tornaram-se populares por todo o mundo, e fizeram a diferença nas empresas por meio dos princípios de Qualidade Total.
Escolha uma opção:
Verdadeiro 
Falso 
Questão 3
Correto
Atingiu 1,00 de 1,00
Assinale a alternativa que apresenta afirmações as quais não são pertinentes a uma equipe de alta performance.
Escolha uma opção:
a. Há decisões de consenso, aqueles que foram votos vencidos aceitam a decisão do grupo.
b. As divergências são discutidas, argumentadas e civilizadas.
c. Os papéis e as atribuições de cada membro da equipe são bem definidos.
d. Há participação de todos na decisão e na execução das atividades.
e. A liderança é coercitiva, não há o papel do líder democrático 
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Questão 4
Correto
Atingiu 1,00 de 1,00
Sobre liderança, ela é decorrente da utilização do poder e autoridade nas empresas, aliás, é um assunto muito discutido atualmente nas empresas, e há uma preocupação em desenvolver habilidades de liderança entre os funcionários. Um profissional com habilidades de líder traz mais produtividade para a empresa. Sobre este profissional, a liderança é uma característica inata. O líder nasce com essa característica e ele deve buscar pelos objetivos globais dentro da organização. 
Escolha uma opção:
Verdadeiro 
Falso 
Questão 5
Correto
Atingiu 1,00 de 1,00
Em relação às habilidades dos administradores, assinale a alternativa que corresponde às atividades operacionais desempenhadas por eles.
Escolha uma opção:
a. Habilidades holísticas
b. Habilidades conceituais
c. Habilidades humanas
d. Habilidades manuais
e. Habilidades técnicas 
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Questão 6
Correto
Atingiu 1,00 de 1,00
O termo Kaizen significa:
Escolha uma opção:
a. O aprimoramento contínuo e gradual no processo de gestão, onde há o envolvimento de todos os participantes. 
b. Avaliar as forças e fraquezas do ambiente interno das organizações.
c. Compreender as motivações dos colaboradores e buscar sua satisfação.
d. Gestão baseada nos interesses dos parceiros da organização.
e. Planejar a organização levando em conta o ambiente externo.
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Questão 7
Correto
Atingiu 1,00 de 1,00
A sustentabilidade do negócio “satisfaz as necessidades do presente sem comprometer a capacidade de as futuras gerações satisfazerem suas próprias necessidades”, afirma a Comissão Brundtland (1987). De que itens é composta a sustentabilidade do negócio: 
Escolha uma opção:
a. políticos, patrimoniais e ambientais.
b. recursos humanos, políticos e concorrencial.
c. recursos gerenciais, patrimoniais e comportamentais.
d. recursos ambientais, sociais e econômicos. 
e. recursos sociais, ambientais e éticos.
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Questão 8
Correto
Atingiu 1,00 de 1,00
Toda empresa precisa se equilibrar nos 3 pilares que são: Atividade econômica (ser lucrativa); Meio ambiente (não afetar a natureza e contribuir com ela); e Bem estar social (projetos sociais e benefícios para a comunidade). Portanto, gestão sustentável representa o equilíbrio entre estas três questões importantes.
Escolha uma opção:
Verdadeiro 
Falso 
Questão 9
Correto
Atingiu 1,00 de 1,00
 “O processo de desenvolvimento que permite às gerações atuais satisfazerem as suas necessidades sem colocar em perigo a satisfação das necessidades das gerações futuras”. Esta definição pertence ao conceito:
Escolha uma opção:
a. Equipe de alta performance.
b. Gestão por competências.
c. Sustentabilidade. 
d. Responsabilidade social corporativa.
e. Ética profissional.
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Questão 10
Correto
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Ética é o conjunto de normas, princípios, preceitos, costumes e valores que direcionam o comportamento das pessoas na sociedade. Já a moral é a teoria ou a ciência que busca explicar o comportamento humano. Portanto, ética é o estudo destes comportamentos, e moral é algo que reflete o que está acontecendo na sociedade em determinada época. 
Escolha uma opção:
Verdadeiro 
Falso 
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