LEG. EDUARDA PINTO CARDOSO

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DIREITOS
D O 
T RABALHADO R
CLT
A CLT
É O GRANDE CÓDIGO TRABALHISTA QUE PREVÊ UMA SÉRIE 
DE OBRIGAÇÕES PARA EMPREGADORES E EMPREGADOS, MAS 
SOBRETUDO ESSA CONSOLIDAÇÃO PREVÊ DIREITOS 
BÁSICOS AOS TRABALHADORES QUE TODO CONTRATO DE 
TRABALHO EM REGIME CELETISTA DEVE OBSERVAR E 
CUMPRIR.
ALGUMAS LEIS TRABALHISTAS:
•Férias
•Hora extra
• Carteira de trabalho
•FGTS
•Descanso semanal remunerado
•Salário mínimo
TRABALHO X EMPREGO
• TRABALHO: trabalho está ligado a 
objetivos e realizações profissionais.
• EMPREGO: emprego é simplesmente 
uma forma de conseguir renda.
D I R E I T O 
T R I B U T Á R I O
E S S E R A M O D O D I R E I T O É M U I T O 
I M P O R TA N T E E M N O S S O D I A A D I A , P O I S E S T Á 
P R E S E N T E N E L E E M T O D O S O S M O M E N T O S . 
T U D O O Q U E A D Q U I R I M S O S , S E J A S E R V I Ç O 
O U P R O D U T O S , E S T Á C O M O S E U V A L O R 
E M B U T I D O E M S E U P R E Ç O F I N A L Q U E É
R E F E R E N T E A O S T R I B U T O S .
4 TIPOS DE TRIBUTOS : 
ALGUMAS DAS NORMAS GERAIS DO DIREITO 
TRIBUTÁRIO:
• LEI E LEGISLAÇÃOTRIBUTÁRIA;
• LEI ORDINÁRIA E LEI COMPLEMENTAR;
• PRINCÍPIOS CONSTITUCIONAIS;
• MEDIDAS PROVISÓRIAS;
• DECRETOS E REGULAMENTADOS;
• NORMAS COMPLEMENTARES.
IMPORTÂNCIA
Fiscalizar se a aplicação dos tributos que o Estado aponta está sendo 
realizada de forma correta. Todos nós, enquanto pessoas dentro de 
uma sociedade, estamos sujeitos a serem tributados.
EX: NOTA FISCAL