Organização, Sistemas e Métodos - aol1

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Empresas são sistemas compostos por muitos subsistemas. Cada subsistema também é um sistema, existindo diversos tipos de sistemas e múltiplas tipologias para classificá-los. Segundo Pizza Junior (1986, p. 78), ressalta que quanto a abordagem hierárquica clássica do enfoque sistêmico um ecossistema corresponde:
Ao universo, da maneira mais ampla, e que, como sistema, faz de todos os demais sistemas partes suas;
As teorias e práticas gerenciais de hoje começaram a surgir apenas a partir da Revolução Industrial, ocorrida na Inglaterra no século XVIII. De acordo com Richter e Vicenzi (2016), as fases da revolução industrial são responsáveis pela a celeridade no crescimento e desenvolvimento dos processos produtivos fabris e, por decorrência:
Aa adoção da ciência administrativa nas organizações;
De acordo Hernández y Rodríguez (2011), Frederick W. Taylor investigou sistematicamente o trabalho humano de operações produtivas em empresas por meio de um método científico e observava que as pessoas quando elas elaboraram partes ou peças de metal para construção de edifícios (lingotes), naquele momento:
Cada trabalhador realizava as tarefas a sua maneira e que cada lingote era diferente um do outro em forma e custo;
A compreensão da evolução histórica contribui para o entendimento do contexto da época, como por exemplo, entender por que as __________________________ e não, necessariamente, funcionam no cenário atual. 
As abordagens gerenciais que funcionaram em épocas anteriores;
Na perspectiva de Chiavenato (2014, p. 40), a revolução Industrial surgiu como uma bola de neve em aceleração crescente e alcançou todo seu ímpeto a partir do século XIX possuindo duas fases: 1780 a 1860: Primeira Revolução Industrial ou _____________________ e ii) 1860 a 1914: Segunda Revolução Industrial ou __________________.
Revolução do carvão e do ferro; revolução do aço e da eletricidade;
Para Chiavenato (2011, p. 380), sistema é “um conjunto de elementos, dinamicamente relacionados, formando uma atividade para atingir um objetivo, operando sobre dados/energia/ matéria para fornecer informação/energia/matéria”. Nesse contexto, para compreender efetivamente o ponto de vista sistêmico é necessário conhecer os seus componentes e suas principais características, onde a retroalimentação é:
A arrumação adotada que viabilize a transformação dos insumos;
Historicamente a igreja católica, como instituição organizada, vem comprovando a força de atração de seus objetivos, isto é, a eficácia de suas técnicas organizacionais e administrativas. Entre as principais organizações sociais, a igreja católica colaborou para o aperfeiçoamento das _____________________com a sua estrutura, seu método de organização. 
Atividades administrativas;
De acordo com Ferreira (2009a), indícios pré-históricos a respeito das extraordinárias construções edificadas durante a Antiguidade em algumas regiões, atestam a existência, em épocas longínquas, de dirigentes (administradores) com alta capacidade de planejar e conduzir os esforços de milhares de trabalhadores em monumentais obras que perduram até os nossos dias.
Egito, Mesopotâmia e Assíria;
“A idade moderna representou uma ruptura com as estruturas sociais, econômicas, políticas, religiosas e culturais da Idade Média” e, conforme o autor, esse período foi marcado pelo desenvolvimento da ciência e da técnica”
Científicos e culturais;
Ao término da década de 1950, a abordagem das relações humanas começou entrar em decadência, permitindo o começo da abordagem estruturalista, o que consiste uma visão crítica da organização formal. Na Abordagem Estruturalista o todo é maior do que a simples soma das partes e para que haja estrutura é necessário que existam entre as partes outras relações que não a simples justaposição, e que:
Todas das partes sejam independentes em propriedades que resultam da sua totalidade.