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Questões resolvidas

O modelo anglo-saxão é fortemente orientado para o mercado, sendo por ele monitorado. Sobre o modelo anglo-saxão, analise as proposições abaixo.
Estão corretas as seguintes proposições:
I. O modelo anglo-saxão apresenta outros controles externos relevantes, como a estrutura regulatória de proteção dos acionistas.
II. Sua fonte é o Direito Comum e, dentre os últimos institutos legais, destacam-se, por exemplo, a Sarbanes-Oxley Act, nos Estados Unidos.
III. Os acionistas são protegidos por exigências que vão da adoção de padrões contábeis certificados à responsabilização legal dos gestores pelos números apresentados, com multas pesadas e penas de prisão nos casos de demonstrações fraudulentas.
IV. As participações acionárias no modelo anglo-saxão de mercado não são escassas.
a. Somente II e IV estão corretas.
b. Somente II, III e IV estão corretas.
c. Somente I, II e III estão corretas.
d. Somente I e IV estão corretas.

As boas práticas de Governança Corporativa convertem princípios em recomendações objetivas, alinhando interesses com a finalidade de preservar e otimizar o valor da organização.
Sobre a Governança Corporativa, é incorreto afirmar que:
a. É o sistema pelo qual as organizações são dirigidas, monitoradas e incentivadas.
b. A Governança Corporativa envolve as práticas e os relacionamentos entre proprietários, conselho de administração, diretoria e órgãos de controle.
c. A Governança Corporativa não facilita o acesso ao capital pelas corporações.
d. A Governança Corporativa facilita o acesso ao capital pelas corporações, contribuindo para a sua longevidade.

A implantação de sistemas de Governança Corporativa não deve estar em sintonia com os princípios, valores e crenças que fundamentam a cultura organizacional das corporações.
É correto afirmar que:
a. A implantação de sistemas de Governança Corporativa não deve estar em sintonia com os princípios, valores e crenças que fundamentam a cultura organizacional das corporações.
b. A definição de uma identidade organizacional não está relacionada a uma cultura organizacional.
c. Boas práticas de Governança Corporativa devem alinhar-se à cultura da organização.
d. A cultura organizacional não compreende ainda regras informais que direcionam o comportamento das pessoas dentro das corporações.

A Governança Corporativa possui quatro pilares. O pilar relacionado ao cumprimento das normas reguladoras expressas nos estatutos e regimentos emanados pelas instituições legais do país é: a. Equidade (fairness) b. Prestação de contas (accountability) c. Transparência (disclosure) d. Conformidade com as normas (compliance)

Para se entender o conceito de sustentabilidade, é necessário entender a Responsabilidade Social Corporativa. Sobre a Responsabilidade Social Corporativa, é incorreto afirmar que: a. A Responsabilidade Social Corporativa está enraizada em decisões de negócios pautada em valores éticos. b. A expressão responsabilidade corporativa pode ser empregada para enfatizar um amplo conjunto de compromissos, exceto a geração de riquezas, com os quais as modernas corporações têm se envolvido. c. A Responsabilidade Social Corporativa enfatiza a utilização dos recursos físicos e financeiros de forma orientada à perenidade das atividades dos negócios das corporações. d. A responsabilidade corporativa incorpora as dimensões legais, o respeito pelas pessoas, comunidades e meio ambiente.

Ao contrário do Japão, que apresenta um sistema corporativo marcado por práticas fortemente distintas das adotadas no mundo ocidental, nos países da Ásia Emergente observam-se características-chave de processos de governança mais próximas das europeias.
Sobre o modelo de Governança Corporativa da Ásia Emergente, é correto o que se afirma em:
a. Na Ásia Emergente, seja pelo seu mais recentemente desenvolvimento econômico, seja pelas marcas deixadas pelo colonialismo, observa-se maior influência da estrutura legal ocidental.
b. Assim, dos países da Ásia Emergente, provavelmente por conta do domínio da Comunidade Britânica, a China é aquele que apresenta o mais desenvolvido mercado de capitais e as mais rigorosas normas de Governança Corporativa.
c. Hong Kong é o país mais afastado das práticas recomendadas, pois a transição para o sistema capitalista está em andamento.
d. Na Ásia Emergente, seja pelo seu mais recentemente desenvolvimento econômico, seja pelas marcas deixadas pelo colonialismo, observa-se maior influência da estrutura legal ocidental.

Em relação à cultura organizacional no contexto da Governança Corporativa, é correto o que se afirma em:
Existem dois tipos de abordagens que evidenciam a influência da cultura organizacional nas práticas da Governança Corporativa, assim, esta pode ser orientada pelos pressupostos dos shareholders ou pelas concepções dos stakeholders.
I. Existem dois tipos de abordagens que evidenciam a influência da cultura organizacional nas práticas da Governança Corporativa, assim, esta pode ser orientada pelos pressupostos dos shareholders ou pelas concepções dos stakeholders.
II. O foco nos interesses dos shareholders é predominante em países anglo-saxões.
III. Cada cultura organizacional de uma corporação possui um conjunto de normas e valores que são os orientadores do comportamento dos colaboradores e que facilitam compreender como a organização atua no ambiente interno e externo.
a. Somente I está correta.
b. Somente II está correta.
c. Somente III está correta.
d. Todas as alternativas estão corretas.

Um dos objetivos da Governança Corporativa é tratar das relações que envolvem o mundo corporativo, a sociedade e entre as empresas de um mesmo ramo de negócio.
Assim, é correto afirmar que:
a. Stockholders ou Shareholders são constituídos por sócios e acionistas, majoritários e minoritários, que são detentores dos direitos sobre os lucros da corporação.
b. Stockholders ou Shareholders são formados por sócios e acionistas, majoritários e minoritários, que não são detentores dos direitos sobre os lucros do empreendimento.
c. A visão dos stockholders ou shareholders defende que os gestores não possuem a responsabilidade de aprimorar o retorno dos acionistas ou cotistas da empresa.
d. Os gestores não possuem a atribuição ética de respeitar os direitos de todos os agentes que possam a vir ser afetados pela empresa.

Stockholders ou Shareholders são formados por sócios e acionistas, majoritários e minoritários, que não são detentores dos direitos sobre os lucros do empreendimento.
Em relação à Auditoria Independente, suas responsabilidades essenciais concentram-se na análise das demonstrações contábeis das empresas. Neste sentido, é incorreto afirmar que:
a. A auditoria independente verifica se as demonstrações contábeis das empresas refletem corretamente a realidade destas.
b. As atribuições da auditoria independente são também de interesse dos analistas e dos investidores do mercado de capitais.
c. Não verifica se as demonstrações contábeis das empresas estão em conformidade com as normas exigidas no país.
d. As atribuições da auditoria independente são do interesse dos proprietários, do Conselho de Administração e de seu Comitê de Auditoria.

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Questões resolvidas

O modelo anglo-saxão é fortemente orientado para o mercado, sendo por ele monitorado. Sobre o modelo anglo-saxão, analise as proposições abaixo.
Estão corretas as seguintes proposições:
I. O modelo anglo-saxão apresenta outros controles externos relevantes, como a estrutura regulatória de proteção dos acionistas.
II. Sua fonte é o Direito Comum e, dentre os últimos institutos legais, destacam-se, por exemplo, a Sarbanes-Oxley Act, nos Estados Unidos.
III. Os acionistas são protegidos por exigências que vão da adoção de padrões contábeis certificados à responsabilização legal dos gestores pelos números apresentados, com multas pesadas e penas de prisão nos casos de demonstrações fraudulentas.
IV. As participações acionárias no modelo anglo-saxão de mercado não são escassas.
a. Somente II e IV estão corretas.
b. Somente II, III e IV estão corretas.
c. Somente I, II e III estão corretas.
d. Somente I e IV estão corretas.

As boas práticas de Governança Corporativa convertem princípios em recomendações objetivas, alinhando interesses com a finalidade de preservar e otimizar o valor da organização.
Sobre a Governança Corporativa, é incorreto afirmar que:
a. É o sistema pelo qual as organizações são dirigidas, monitoradas e incentivadas.
b. A Governança Corporativa envolve as práticas e os relacionamentos entre proprietários, conselho de administração, diretoria e órgãos de controle.
c. A Governança Corporativa não facilita o acesso ao capital pelas corporações.
d. A Governança Corporativa facilita o acesso ao capital pelas corporações, contribuindo para a sua longevidade.

A implantação de sistemas de Governança Corporativa não deve estar em sintonia com os princípios, valores e crenças que fundamentam a cultura organizacional das corporações.
É correto afirmar que:
a. A implantação de sistemas de Governança Corporativa não deve estar em sintonia com os princípios, valores e crenças que fundamentam a cultura organizacional das corporações.
b. A definição de uma identidade organizacional não está relacionada a uma cultura organizacional.
c. Boas práticas de Governança Corporativa devem alinhar-se à cultura da organização.
d. A cultura organizacional não compreende ainda regras informais que direcionam o comportamento das pessoas dentro das corporações.

A Governança Corporativa possui quatro pilares. O pilar relacionado ao cumprimento das normas reguladoras expressas nos estatutos e regimentos emanados pelas instituições legais do país é: a. Equidade (fairness) b. Prestação de contas (accountability) c. Transparência (disclosure) d. Conformidade com as normas (compliance)

Para se entender o conceito de sustentabilidade, é necessário entender a Responsabilidade Social Corporativa. Sobre a Responsabilidade Social Corporativa, é incorreto afirmar que: a. A Responsabilidade Social Corporativa está enraizada em decisões de negócios pautada em valores éticos. b. A expressão responsabilidade corporativa pode ser empregada para enfatizar um amplo conjunto de compromissos, exceto a geração de riquezas, com os quais as modernas corporações têm se envolvido. c. A Responsabilidade Social Corporativa enfatiza a utilização dos recursos físicos e financeiros de forma orientada à perenidade das atividades dos negócios das corporações. d. A responsabilidade corporativa incorpora as dimensões legais, o respeito pelas pessoas, comunidades e meio ambiente.

Ao contrário do Japão, que apresenta um sistema corporativo marcado por práticas fortemente distintas das adotadas no mundo ocidental, nos países da Ásia Emergente observam-se características-chave de processos de governança mais próximas das europeias.
Sobre o modelo de Governança Corporativa da Ásia Emergente, é correto o que se afirma em:
a. Na Ásia Emergente, seja pelo seu mais recentemente desenvolvimento econômico, seja pelas marcas deixadas pelo colonialismo, observa-se maior influência da estrutura legal ocidental.
b. Assim, dos países da Ásia Emergente, provavelmente por conta do domínio da Comunidade Britânica, a China é aquele que apresenta o mais desenvolvido mercado de capitais e as mais rigorosas normas de Governança Corporativa.
c. Hong Kong é o país mais afastado das práticas recomendadas, pois a transição para o sistema capitalista está em andamento.
d. Na Ásia Emergente, seja pelo seu mais recentemente desenvolvimento econômico, seja pelas marcas deixadas pelo colonialismo, observa-se maior influência da estrutura legal ocidental.

Em relação à cultura organizacional no contexto da Governança Corporativa, é correto o que se afirma em:
Existem dois tipos de abordagens que evidenciam a influência da cultura organizacional nas práticas da Governança Corporativa, assim, esta pode ser orientada pelos pressupostos dos shareholders ou pelas concepções dos stakeholders.
I. Existem dois tipos de abordagens que evidenciam a influência da cultura organizacional nas práticas da Governança Corporativa, assim, esta pode ser orientada pelos pressupostos dos shareholders ou pelas concepções dos stakeholders.
II. O foco nos interesses dos shareholders é predominante em países anglo-saxões.
III. Cada cultura organizacional de uma corporação possui um conjunto de normas e valores que são os orientadores do comportamento dos colaboradores e que facilitam compreender como a organização atua no ambiente interno e externo.
a. Somente I está correta.
b. Somente II está correta.
c. Somente III está correta.
d. Todas as alternativas estão corretas.

Um dos objetivos da Governança Corporativa é tratar das relações que envolvem o mundo corporativo, a sociedade e entre as empresas de um mesmo ramo de negócio.
Assim, é correto afirmar que:
a. Stockholders ou Shareholders são constituídos por sócios e acionistas, majoritários e minoritários, que são detentores dos direitos sobre os lucros da corporação.
b. Stockholders ou Shareholders são formados por sócios e acionistas, majoritários e minoritários, que não são detentores dos direitos sobre os lucros do empreendimento.
c. A visão dos stockholders ou shareholders defende que os gestores não possuem a responsabilidade de aprimorar o retorno dos acionistas ou cotistas da empresa.
d. Os gestores não possuem a atribuição ética de respeitar os direitos de todos os agentes que possam a vir ser afetados pela empresa.

Stockholders ou Shareholders são formados por sócios e acionistas, majoritários e minoritários, que não são detentores dos direitos sobre os lucros do empreendimento.
Em relação à Auditoria Independente, suas responsabilidades essenciais concentram-se na análise das demonstrações contábeis das empresas. Neste sentido, é incorreto afirmar que:
a. A auditoria independente verifica se as demonstrações contábeis das empresas refletem corretamente a realidade destas.
b. As atribuições da auditoria independente são também de interesse dos analistas e dos investidores do mercado de capitais.
c. Não verifica se as demonstrações contábeis das empresas estão em conformidade com as normas exigidas no país.
d. As atribuições da auditoria independente são do interesse dos proprietários, do Conselho de Administração e de seu Comitê de Auditoria.

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Curso
	2301-CULTURA E GOVERNANÇA CORPORATIVA
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· Pergunta 1
1 em 1 pontos
	
	
	
	O modelo anglo-saxão é fortemente orientado para o mercado, sendo por ele monitorado. Sobre o modelo anglo-saxão, analise as proposições abaixo.
I. O modelo anglo-saxão apresenta outros controles externos relevantes, como a estrutura regulatória de proteção dos acionistas.
II. Sua fonte é o Direito Comum e, dentre os últimos institutos legais, destacam-se, por exemplo, a Sarbanes-Oxley Act, nos Estados Unidos.
III. Os acionistas são protegidos por exigências que vão da adoção de padrões contábeis certificados à responsabilização legal dos gestores pelos números apresentados, com multas pesadas e penas de prisão nos casos de demonstrações fraudulentas.
IV. As participações acionárias no modelo anglo-saxão de mercado não são escassas.
Estão corretas as seguintes proposições:
	
	
	
	
		Resposta Selecionada:
	c. 
Somente I, II e III estão corretas.
	Respostas:
	a. 
Somente II e IV estão corretas.
	
	b. 
Somente II, III e IV estão corretas.
	
	c. 
Somente I, II e III estão corretas.
	
	d. 
Somente I e IV estão corretas.
	Comentário da resposta:
	Alternativa correta: c) Somente I, II, III estão corretas.
As participações acionárias no modelo anglo-saxão de mercado são escassas, todavia as bolsas de valores garantem a  liquidez  das  participações, minimizando  o  risco  dos  acionistas. Dessa forma, o mercado,  diante  das  variações dos  preços  das  ações, passa a indicar  a  aprovação  ou  não  em  relação  às  administrações praticadas pelos  investidores. Assim, nesse sistema, é exigido um alto nível de transparência e uma divulgação periódica das informações. Exerce-se também um controle  rígido sobre a utilização de informações privilegiadas.
	
	
	
· Pergunta 2
1 em 1 pontos
	
	
	
	As boas práticas de Governança Corporativa convertem princípios em recomendações objetivas, alinhando interesses com a finalidade de preservar e otimizar o valor  da organização. Sobre a Governança Corporativa, é incorreto afirmar que:
	
	
	
	
		Resposta Selecionada:
	c. 
A Governança Corporativa não facilita o acesso ao capital pelas corporações. 
	Respostas:
	a. 
É o sistema pelo qual as organizações são dirigidas, monitoradas e incentivadas
	
	b. 
A Governança Corporativa envolve as práticas e os relacionamentos entre proprietários, conselho de administração, diretoria e órgãos de controle.
	
	c. 
A Governança Corporativa não facilita o acesso ao capital pelas corporações. 
	
	d. 
A Governança Corporativa facilita o acesso ao capital pelas corporações, contribuindo para a sua longevidade
	Comentário da resposta:
	Alternativa correta: c). A Governança Corporativa pode ser compreendida como o sistema pelo qual as organizações são dirigidas, monitoradas e incentivadas, envolvendo práticas e relacionamentos entre proprietários, conselho de administração, diretoria e órgãos de controle. As boas práticas de Governança Corporativa convertem princípios em recomendações objetivas, alinhando interesses com a finalidade de preservar e otimizar o valor  da organização, facilitando seu acesso ao capital e contribuindo para a sua longevidade.
	
	
	
· Pergunta 3
1 em 1 pontos
	
	
	
	A implantação de sistemas de Governança Corporativa não deve estar em sintonia com os princípios, valores e crenças que fundamentam a cultura organizacional das corporações.
	
	
	
	
		Resposta Selecionada:
	c. 
Boas práticas de Governança Corporativa devem alinhar-se à cultura da organização.
	Respostas:
	a. 
A implantação de sistemas de Governança Corporativa não deve estar em sintonia com os princípios, valores e crenças que fundamentam a cultura organizacional das corporações.
	
	b. 
A definição de uma identidade organizacional não está relacionada a uma cultura organizacional.
	
	c. 
Boas práticas de Governança Corporativa devem alinhar-se à cultura da organização.
	
	d. 
A cultura organizacional não compreende ainda regras informais que direcionam o comportamento das pessoas dentro das corporações. 
	Comentário da resposta:
	Alternativa correta: c). Boas práticas de governança corporativa devem alinhar-se à cultura da organização. Como a Governança Corporativa está pautada em uma gestão de interesses, com a finalidade de manter e dar continuidade a sobrevivência das corporações, uma cultura organizacional que permeie os princípios de transparência, equidade, prestação de contas e responsabilidade corporativa é de fundamental importância às corporações.
	
	
	
· Pergunta 4
1 em 1 pontos
	
	
	
	A Governança Corporativa possui quatro pilares. O pilar relacionado ao cumprimento das normas reguladoras expressas nos estatutos e regimentos emanados pelas instituições legais do país é: 
	
	
	
	
		Resposta Selecionada:
	d. 
Conformidade com as normas (compliance)
	Respostas:
	a. 
Equidade (fairness)
	
	b. 
Prestação de contas (accountability)
	
	c. 
Transparência (disclosure)
	
	d. 
Conformidade com as normas (compliance)
	Comentário da resposta:
	Alternativa correta: d). Conformidade com as normas (compliance) está relacionada ao cumprimento das normas reguladoras expressas nos estatutos e regimentos emanados pelas instituições legais do país.
	
	
	
· Pergunta 5
1 em 1 pontos
	
	
	
	Para se entender o conceito de sustentabilidade, é necessário entender a Responsabilidade Social Corporativa. Sobre a Responsabilidade Social Corporativa, é incorreto afirmar que: 
	
	
	
	
		Resposta Selecionada:
	b. 
A expressão responsabilidade corporativa pode ser empregada para enfatizar um amplo conjunto de compromissos, exceto a geração de riquezas, com os quais as modernas corporações têm se envolvido. 
	Respostas:
	a. 
A Responsabilidade Social Corporativa está enraizada em decisões de negócios pautada em valores éticos.
	
	b. 
A expressão responsabilidade corporativa pode ser empregada para enfatizar um amplo conjunto de compromissos, exceto a geração de riquezas, com os quais as modernas corporações têm se envolvido. 
	
	c. 
A Responsabilidade Social Corporativa enfatiza a utilização dos recursos físicos e financeiros de forma orientada à perenidade das atividades dos negócios das corporações. 
	
	d. 
A responsabilidade corporativa incorpora as dimensões legais, o respeito pelas pessoas, comunidades e meio ambiente. 
	Comentário da resposta:
	Alternativa correta: b). Reflexo das dimensões e do poder das corporações, a expressão responsabilidade corporativa pode ser empregada para enfatizar um amplo conjunto de compromissos, além da geração de riquezas, com os quais as modernas corporações têm se envolvido. Assim, inclui respostas às expectativas dos stakeholders que com elas interagem e às questões emergentes que eles propõem (ANDRADE; ROSSETTI, 2012). 
	
	
	
· Pergunta 6
1 em 1 pontos
	
	
	
	Ao contrário do Japão, que apresenta um sistema corporativo marcado por práticas fortemente distintas das adotadas no mundo ocidental, nos países da Ásia Emergente observam-se características-chave de processos de governança mais próximas das europeias. Sobre o modelo de Governança Corporativa da Ásia Emergente, é correto o que se afirma em:
	
	
	
	
		Resposta Selecionada:
	b. 
Na Ásia Emergente, seja pelo seu mais recentemente desenvolvimento econômico, seja pelas marcas deixadas pelo colonialismo, observa-se maior influência da estrutura legal ocidental.
	Respostas:
	a. 
O modelo da Ásia Emergente não possui ligações históricas e culturais com o Ocidente.
	
	b. 
Na Ásia Emergente, seja pelo seu mais recentemente desenvolvimento econômico, seja pelas marcas deixadas pelo colonialismo, observa-se maior influência da estrutura legal ocidental.
	
	c. 
Assim, dos países da Ásia Emergente, provavelmente por conta do domínio da Comunidade Britânica,a China é aquele que apresenta o mais desenvolvido mercado de capitais e as mais rigorosas normas de GovernançA Corporativa.
	
	d. 
Hong Kong é o país mais afastado das práticas recomendadas, pois a transição para o sistema capitalista está em andamento.
	Comentário da resposta:
	Alternativa correta: b). Na Ásia Emergente, seja pelo seu mais recentemente desenvolvimento econômico, seja pelas marcas deixadas pelo colonialismo, observa-se maior influência da estrutura legal ocidental.
Na Ásia Emergente, seja pelo seu mais recentemente desenvolvimento econômico, seja pelas marcas deixadas pelo colonialismo, observa-se maior influência da estrutura legal ocidental, por exemplo, na Índia, em Hong Kong e na Indonésia prevalecem as bases do Direito Comum Britânico; na Coreia do Sul e em Taiwan, o Direito Civil Germânico; na Tailândia e na Malásia, do Direito Civil Francês (ANDRADE; ROSSETTI, 2012, p. 371).
Assim, estas ligações históricas e culturais com o Ocidente foram transmitidas aos sistemas corporativos desses países, facilitando a absorção dos princípios recomendados nos códigos de boas práticas de Governança Corporativa, na linha sugerida pela OCDE.
Pode-se afirmar ainda que a China é o país mais afastado das práticas recomendadas, pois a transição para o sistema capitalista está em andamento. Assim, dos países da Ásia Emergente, provavelmente por conta do domínio da Comunidade Britânica, Hong Kong é aquele que apresenta o mais desenvolvido mercado de capitais e as mais rigorosas normas de Governança Corporativa (ANDRADE; ROSSETTI, 2012, p. 371).
	
	
	
· Pergunta 7
1 em 1 pontos
	
	
	
	Em relação à cultura organizacional no contexto da Governança Corporativa, é correto o que se afirma em:
I. Existem dois tipos de abordagens que evidenciam a influência da cultura organizacional nas práticas da Governança Corporativa, assim, esta pode ser orientada pelos pressupostos dos shareholders ou pelas concepções dos stakeholders.  
II. O foco nos interesses dos shareholders é predominante em países anglo-saxões. 
III. Cada cultura organizacional de uma corporação possui um conjunto de normas e valores que são os orientadores do comportamento dos colaboradores e que facilitam compreender como a organização atua no ambiente interno e externo. 
	
	
	
	
		Resposta Selecionada:
	d. 
Todas as alternativas estão corretas.
	Respostas:
	a. 
Somente I está correta.
	
	b. 
Somente II está correta.
	
	c. 
Somente III está correta.
	
	d. 
Todas as alternativas estão corretas.
	Comentário da resposta:
	Alternativa correta: d). O foco nos interesses dos shareholders é predominante em países anglo-saxões. Por terem sido os lugares onde aconteceram as bases doutrinárias teológicas, como o calvinismo, e ideológicas, como a Revolução Liberal – do sistema capitalista ocidental, foi nesses países que mais fortemente se desenvolveram todos os fatores determinantes da evolução do capitalismo e da expansão do mundo corporativo (ANDRADE; ROSSETTI, 2012). Existem dois tipos de abordagens que evidenciam a influência da cultura organizacional nas práticas da Governança Corporativa, assim a GC pode ser orientada pelos pressupostos dos shareholderes ou pelas concepções dos stakeholderes. 
Cada cultura organizacional de uma corporação possui um conjunto de normas e valores que são os orientadores do comportamento dos colaboradores e que facilitam compreender como a organização atua no ambiente interno e externo. Algumas companhias, por exemplo, em função de sua cultura organizacional podem enfatizar o capital humano e seus serviços. Já outras corporações orientam a sua cultura para a qualidade dos produtos e alcance da satisfação dos clientes. 
	
	
	
· Pergunta 8
1 em 1 pontos
	
	
	
	A cultura organizacional envolve toda a dimensão das organizações, seja física ou humana.  Neste sentido, é incorreto afirmar que:
	
	
	
	
		Resposta Selecionada:
	a. 
As práticas de Governança Corporativa não são decorrentes da formação econômica dos países.
	Respostas:
	a. 
As práticas de Governança Corporativa não são decorrentes da formação econômica dos países.
	
	b. 
A implantação de sistemas de Governança Corporativa deve levar em consideração a cultura organizacional das corporações com a finalidade de atingir os mesmos objetivos e metas da corporação. 
	
	c. 
Em cada cultura organizacional existirá um conjunto de normas e valores que irão orientar a conduta das corporações.
	
	d. 
A cultura organizacional está presente e modifica-se como tempo, nas pessoas. 
	Comentário da resposta:
	Alternativa correta: a). As práticas de governança corporativa também serão decorrentes da formação econômica dos países, principalmente relacionadas à configuração e à maturidade do sistema financeiro e do desenvolvimento do mercado de capitais de cada país.
	
	
	
· Pergunta 9
1 em 1 pontos
	
	
	
	Um dos objetivos da Governança Corporativa é tratar das relações que envolvem o mundo corporativo, a sociedade e entre as empresas de um mesmo ramo de negócio. Assim, é correto afirmar que:
	
	
	
	
		Resposta Selecionada:
	a. 
Stockholders ou Shareholders são constituídos por sócios e acionistas, majoritários e minoritários, que são detentores dos direitos sobre os lucros da corporação.
	Respostas:
	a. 
Stockholders ou Shareholders são constituídos por sócios e acionistas, majoritários e minoritários, que são detentores dos direitos sobre os lucros da corporação.
	
	b. 
Stockholders ou Shareholders são formados por sócios e acionistas, majoritários e minoritários, que não são detentores dos direitos sobre os lucros do empreendimento.
	
	c. 
A visão dos stockholders ou shareholders defende que os gestores não possuem a responsabilidade de aprimorar o retorno dos acionistas ou cotistas da empresa.
	
	d. 
Os gestores não possuem a atribuição ética de respeitar os direitos de todos os agentes que possam a vir ser afetados pela empresa.
	Comentário da resposta:
	Alternativa correta: a). Os Stockholders ou Shareholders são formados por sócios e acionistas, majoritários e minoritários, que são detentores dos direitos sobre os lucros do empreendimento, sendo os shareholders entendidos como um subgrupo dos stackholders.
	
	
	
· Pergunta 10
1 em 1 pontos
	
	
	
	Em relação à Auditoria Independente, suas responsabilidades essenciais concentram-se na análise das demonstrações contábeis das empresas. Neste sentido, é incorreto afirmar que:
	
	
	
	
		Resposta Selecionada:
	c. 
Não verifica se as demonstrações contábeis das empresas estão em conformidade com as normas exigidas no país.
	Respostas:
	a. 
A auditoria independente verifica se as demonstrações contábeis das empresas refletem corretamente a realidade destas.
	
	b. 
As atribuições da auditoria independente são  também de interesse dos analistas e dos investidores do mercado de capitais.
	
	c. 
Não verifica se as demonstrações contábeis das empresas estão em conformidade com as normas exigidas no país.
	
	d. 
As atribuições da auditoria independente são do interesse dos proprietários, do Conselho de Administração e de seu Comitê de Auditoria.
	Comentário da resposta:
	Alternatativa correta: c). Em relação à Auditoria Independente, suas responsabilidades essenciais concentram-se na análise das demonstrações contábeis das empresas, verificando se elas estão em conformidade com as normas exigidas no país e com as normas internacionais, para as empresas que emitiram títulos em mercados financeiros externos.

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