Teoria_Fundamentos_gestão_2B

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PRAZO
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SUA MELHOR NOTA
10
NOTA MÁXIMA
10
NOTA NA TENTATIVA
10
1. 14. Uma das principais responsabilidades dos gestores é realizar avaliações de desempenho (ADs), um estudo da
performance dos funcionários em suas funções. Como o método com o qual o funcionário é avaliado por toda a sua
equipe de trabalho e por seu superior imediato, se autoavalia, avalia seus colegas de equipe e avalia seu superior
imediato é denominado?
D. Avaliação 180 graus.
B. Avaliação 360 graus. (Alternativa correta)
A. Autoavaliação.
C. Avaliação de desempenho por competências.
2. 5. Com base na teoria da motivação, Maslow desenvolveu a hierarquia das necessidades humanas. Ele entende que
existem cinco grupos de necessidades, os quais podem ser apresentados em uma hierarquia (fisiológicas, de segurança,
sociais, de estima e de autorrealização). Quando Maslow afirma que os indivíduos buscam reconhecimento, respeito e
prestígio, ele está falando de qual nível?
C. Fisiológico.
D. De estima. (Alternativa correta)
B. De segurança.
A. Social.
3. 10.Qual é o conceito da teoria da contingência?
A. A teoria contingencial foca na integração de pessoas e tecnologia, e mostra que é o ser humano que
atribui sentidos à ferramenta.
C. Esta teoria considera que não existe um modelo administrativo ideal ou único. (Alternativa correta)
B. Esta teoria entende o homem funcional como aquele que desempenha vários papéis.
D. A teoria contingencial tem como pressuposto a integração entre as ciências sociais e naturais.
4. 4. Atualmente, a palavra burocracia é utilizada com a finalidade de caracterizar situações em que a demora, os atrasos
e a lentidão são características de uma organização. No entanto, o objetivo da organização burocrática é
A. Controlar o processo de trabalho para a gestão, uma vez que as pessoas são consideradas
preguiçosas e evitam a responsabilidade.
D.focar na especialização do trabalhador para acelerar a produção por meio do trabalho ritmado.
B. prever a adoção de um modelo de gerência participativa e a melhoria no clima organizacional.
C. ordenar a atividade humana de modo estável para a realização de fins organizacionais
explícitos. (Alternativa correta)
5. 2. Henry Ford é considerado o precursor da produção em massa, com a adoção da linha de montagem, que se tornou
um ícone da administração científica. No que consistia a ideia central do modelo fordista?
SGCC Teoria e Fundamentos de Gestão II
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C. Consistia em considerar que a produtividade poderia aumentar com a capacidade de produção do
trabalhador aprimorada. (Alternativa correta)
B. Consistia em prever, organizar, comandar, coordenar e controlar.
D.Consistia na humanização do trabalhos.
A. Consistia em propor um organograma para as empresas.
6. 9. Segundo a teoria contingencial, a organização é envolvida por um ambiente vasto e complexo, que pode ser
analisado em dois estratos: ambiente geral e ambiente de tarefa. O ambiente geral é o macroambiente, comum a todas as
organizações. Quais fatores a seguir NÃO fazem parte do ambiente externo?
D. Culturais.
B. Políticos/legais.
C. Concorrentes. (Alternativa correta)
A. Econômicos.
7. 3. As teorias comportamentais e de liderança apresentaram um desenvolvimento em relação às teorias clássica e
neoclássica em suas aplicações no que tange à perspectiva do trabalhador. Com bases nos estudos sobre o
comportamento humano nas organizações, qual dessas teorias sobre motivação e liderança apresenta o fator de
autorrealização do indivíduo?
A. Hierarquia das necessidades. (Alternativa correta)
B. Teoria X.
D.Teoria dos dois fatores.
C. Teoria Y.
8. 11. Fazem parte do processo de recrutamento de pessoas nas organizações, EXCETO:
C. Condução de entrevistas com os candidatos. (Alternativa correta)
B. Decisão de conduzir o processo interna e/ou externamente.
D. Planejamento dos locais de busca de candidatos.
A. Definição estratégica do perfil desejado para os cargos vacantes.
9. 7. Talcott Parsons (1964, 1969, 1971) definiu as funções de um sistema. Indique qual das funções a seguir NÃO é uma
das propostas de Parsons.
A. Transformação de insumos. (Alternativa correta)
D. Gerar e atingir objetivos.
C. Integração.
B. Latência.
10. 1. Qual teoria surgiu como alternativa à desumanização do trabalho e promoveu a mudança da visão do Homo
economicus para o Homo socialis?
D.Teoria das relações humanas. (Alternativa correta)
A. Teoria clássica.
C. Fordismo.
B. Teoria neoclássica.
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