A Universidade Estácio de Sá (UNESA) é uma Universidade privada brasileira fundada em 1970 no bairro de Rio Comprido, na Zona Central do Rio de Janeiro, como uma faculdade de Direito, e que hoje faz parte do grupo de universidades YDUQS. Possui 39 campi espalhados por todo o estado do Rio de Janeiro, sendo o Campus Tom Jobim o principal e responsável pela administração da universidade.

Universidade Estácio de Sá

Humanas / Sociais

Brasil

Pedagogia

pt-br

Gestão de Pessoas I

A disciplina de Gestão de Pessoas I tem como objetivo apresentar aos alunos os conceitos básicos da gestão de pessoas nas organizações. Durante as aulas, são abordados temas como recrutamento e seleção, treinamento e desenvolvimento, avaliação de desempenho, remuneração e benefícios, entre outros. A disciplina é importante para profissionais que desejam atuar na área de recursos humanos ou que precisam gerenciar equipes em suas atividades profissionais. O conhecimento em Gestão de Pessoas I é fundamental para entender como as pessoas podem ser gerenciadas de forma eficiente e eficaz, contribuindo para o sucesso das organizações.

GESTÃO DE PESSOAS

Gestão de Pessoas I

ESTÁCIO

Faça como milhares de estudantes: teste grátis o Passei Direto

Agora você pode testar o

Passei Direto grátis

Continue navegando

Conteúdos escolhidos para você

Perguntas dessa disciplina

Quais foram os quatro cenários apresentados na aula sobre os modelos de Recrutamento e Seleção aplicados à Gestão de Pessoas? Considere a ordem cro...

1. Introdução Olá aluno(a), nesta apostila veremos os conteúdos sobre Gestão de Pessoas. Espera-se que ao final deste curso você tenha uma visão ge...

Qual das seguintes afirmações melhor descreve a evolução da gestão de pessoas nas organizações? a. A gestão de pessoas evoluiu de uma abordagem ...

Como a gestão de pessoas é afetada pela implementação de um sistema ERP? a) A gestão de pessoas se tornará isolada e perderá contato com o proces...

Empresas bem geridas são aquelas que adotam modelos apropriados para a gestão de todos os recursos, inclusive para a gestão de pessoas. Os modelos ...