Atividade 3 Recursos Humanos

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Atividade 3 Recursos Humanos
1. Os cargos públicos são as mais simples e indivisíveis unidades de competência a serem expressas por um agente, previstas em número certo, com denominação própria, retribuídas por pessoas jurídicas de direito público e criadas por lei.
 Sobre os cargos públicos, avalie as asserções a seguir a relação proposta entre elas.
 Esse conceito denota a característica mais rígida de um cargo público, ao qual não podem ser acrescentadas características, funções, tarefas sem passar por aprovação legal. 
 PORQUE
 As tarefas são atividades executadas por um ocupante de cargo, e função é um conjunto de atribuições ou tarefas exercidas pelo ocupante do cargo. Essa distribuição de funções e de tarefas pode ser mais ou menos flexível de acordo com o modelo de desenho de cargos que predomina na organização.
 A respeito dessas asserções, assinale a opção correta. 
 Escolha uma opção:
a. CORRETA
I. A asserção I é uma proposição verdadeira, e a II é uma proposição falsa.
b. As asserções I e II são proposições verdadeiras, e a II é uma justificativa da I.
c.
I. A asserção I é uma proposição falsa, e a II é uma proposição verdadeira.
d. As asserções I e II são proposições verdadeiras, mas a II não é uma justificativa da I.
e. 
I. As asserções I e II são proposições falsas.
2. Entender os fatores que influenciam um indivíduo no ambiente de trabalho a fim de promover a promoção de Qualidade de Vida no Trabalho (QVT) é de vital importância para área de recursos humanos, sobretudo na área pública. Nesse sentido, os principais benefícios da Qualidade Vida no Trabalho são: 
 
Assinale a alternativa correta:
 
Escolha uma opção:
a. Reforçar a importância das rotinas de trabalho. 
b. Conscientizar os servidores para o controle de custos e criação de valor. 
c.  Funciona como propaganda para atrair interessados para realizar concursos públicos. 
d. Para evitar a comparação com indicadores anteriores da área de Recursos Humanos 
e. Avaliar a contribuição de RH para a implementação da estratégia e para os resultados da empresa. CORRETA
3. Para a área pública é a lei orçamentária que fixa a despesa pública autorizada para um determinado exercício financeiro. A despesa orçamentária pública é o conjunto de dispêndios realizados pelos entes públicos para o funcionamento e manutenção dos serviços públicos prestados à sociedade. Nesse sentido, é correto afirmar que a composição do planejamento orçamentário é dividida por: 
 
Escolha uma opção:
a. Custos e receitas 
b. Receitas e Despesas 
c. Receitas, provisões e despesas. 
d. Receitas, despesas e custos CORRETA
e.  Despesas e custos 
4. Os avanços tecnológicos trouxeram benefícios para diversas áreas da sociedade. No setor público, pode-se perceber que a tecnologia auxiliou a modernizar aspectos que até então, eram feitos de forma manual. Nesse sentido, alguns dos benefícios que o uso da tecnologia trouxe para a gestão de pessoas nos órgãos públicos podem ser:
 
Assinale a alternativa correta
 
Escolha uma opção:
a. Para realizar processos de contratação 100% digital 
b. Utilizar as informações conforme os interesses públicos. 
c. Utilização das redes sociais para publicidade legal. 
d. Criação de métricas de desempenho de servidores. CORRETA
e. Administrar os dados de pessoal e compartilhar de forma ágil. 
5. A descrição de cargo público é importante e envolve quatro elementos básicos: denominação, descrição das atribuições dos cargos, requisitos para investidura e remuneração. Sobre os requisitos para investidura, é correto afirmar que:
 
Assinale a alternativa correta.
 
Escolha uma opção:
a. É a descrição das condições gerais para investidura em cargo público. CORRETA
b. É a descrição das remunerações de cargos públicos que são previstas em lei. 
c. É a descrição dos requisitos gerais e específicos da formação do servidor. 
d. É a descrição detalhada das atividades a serem realizadas no cargo. 
e. É a descrição sobre as diferenças entre as atividades dos cargos.