PROVA ONLINE _ AV1_ Revisão da tentativa (página 6 de 10)

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Questão 6
Correto
Atingiu 1,00 de
1,00
A estruturação de um sistema de remuneração por habilidades ou competências é
trabalhosa, complexa, mas promove vantagem competitiva à organização. Esse
sistema prevê a realização de algumas etapas, dentre elas, a elaboração do projeto
do sistema de remuneração por habilidades ou competências. Tal etapa, por sua vez,
contempla algumas ações e cuidados a serem tomados.
Fonte: WOOD JR., T.; PICARELLI, V. Remuneração e Carreira por Habilidades e
por Competências: preparando a organização para a era das empresas de
conhecimento intensivo. São Paulo: Atlas, 2004.
Considerando o trecho lido, bem como os conteúdos estudados no tema sobre a
remuneração por habilidades e competências, analise as afirmativas a seguir.
I. Para desenvolver o sistema de remuneração por habilidades ou competências, é
necessário que a empresa tenha suas diretrizes estratégicas definidas para que, a
partir destas, sejam extraídas as habilidades ou competências que servirão de base
para tal sistema.
II. Na elaboração do projeto do sistema de remuneração por habilidades ou
competências, deve ser definido o salário para cada cargo, especialmente para os
cargos da alta administração.
III. É necessário estabelecer como as habilidades ou competências serão
evidenciadas para justificar os incrementos salariais. Podem ser definidas
certificações de habilidades ou entregas previstas para cada bloco de competências,
por exemplo.
IV. Durante a elaboração do projeto do sistema de remuneração por habilidades ou
competências, é necessário que os colaboradores indiquem quais competências
desejam desenvolver.
Está correto APENAS o que se afirma em:
Escolha uma opção:
a. I e III. 
b. II, III e IV.
c. II e IV.
d. I, III e IV.
e. I, II e III.
Sua resposta está correta.
A resposta correta é: I e III.
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