Brasil

Gestão Pública

pt-br

Gestão de Pessoas

A disciplina de Gestão de Pessoas I tem como objetivo apresentar aos alunos os conceitos básicos da gestão de pessoas nas organizações. Durante as aulas, são abordados temas como recrutamento e seleção, treinamento e desenvolvimento, avaliação de desempenho, remuneração e benefícios, entre outros. A disciplina é importante para profissionais que desejam atuar na área de recursos humanos ou que precisam gerenciar equipes em suas atividades profissionais. O conhecimento em Gestão de Pessoas I é fundamental para entender como as pessoas podem ser gerenciadas de forma eficiente e eficaz, contribuindo para o sucesso das organizações.

Exam

Text

UNINA - Prova-Gestão Estratégica, Flexibilização E Transformação Organizacional No Setor Público

RESTRICTED

Graduate

Postgraduate

FACULDADE UNINA

Marcos Nery

Humanas / Sociais

MaterialAggregator/Subjects/Materials/Recent

MaterialAggregator/Subjects/Questions/New

UNINA - Prova-Gestão Estratégica, Flexibilização E Transformação Organizacional No Setor Público

Conteudo restrito apenas para assinantes