Exercício da unidade 04

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Exercício da unidade 04
Questão 1
Correta
Questão com problema?
"O conceito da cadeia de valor da inovação sugerido por Hansen & Birkinshaw (2007) propõe uma visão ampla e integrada do processo de inovação na empresa, não restrito ao processo de desenvolvimento de produto, considerando a inovação dentro de uma lógica não linear e sistêmica de “cadeia” envolvendo três distintos e interligados elos: a geração de ideias (interna aos departamentos/unidades, entre os departamentos/ unidades e entre diferentes instituições), a conversão (seleção; triagem e financiamento; desenvolvimento) e a difusão"
 
DEMONEL, Wander; MARX, Roberto. Gestão da Cadeia de Valor da Inovação em ambientes de baixa intensidade tecnológica. Production, v. 25, n. 4, p. 988-999, 2015.
Complete as lacunas do trecho que segue:
 
Há três grandes fases na cadeia de valor da inovação, proposta por Hansen e Birkinshaw (2007), a saber: ______________ (atividades relacionadas à busca e organização de ideias), ______________ (seleção e análises de viabilidade técnica e econômica das ideias capturadas) e ______________  (disseminação do conhecimento gerado para outras áreas internas e para o mercado).
Assinale a alternativa que completa adequadamente as lacunas acima:
Sua resposta
Correta
geração / conversão / difusão.
Comentário
Os termos corretos, são: geração, conversão e difusão. Para ajudar as empresas na compreensão do desempenho em inovação, Hansen e Birkinshaw (2007) propõe o conceito de cadeia de valor da inovação. Tais fases consistem, no geral, em atividades relacionadas à busca e organização de ideias (geração), seleção e análises de viabilidade técnica e econômica das ideias capturadas (conversão) e, por fim, a disseminação do conhecimento gerado para outras áreas internas e para o mercado (difusão).
Questão 2
Correta
Questão com problema?
Diferentes competências e habilidades podem somar na hora de resolver um problema organizacional. De outro modo, a participação de profissionais de diversas áreas oxigena a tomada de decisão e pode resultar em taxas de efetividade maiores. Por qual razão isso acontece?
Assinale a alternativa correta:
Sua resposta
Correta
Ganhos de sinergia.
Comentário
A aproximação de colaboradores de diferentes áreas facilita a triagem de ideias, pois o veto pode acontecer muito depois de serem investidos recursos de tempo e pessoas em determinado projeto que não poderia ser levado adiante.Isso acontece ao mesmo tempo que o processo de triagem é revestido de credibilidade por abarcar pessoas de diversas áreas afetadas. Neste sentido, o resultado desta tática tange os seguintes recursos: tempo, custo e qualidade.
Questão 3
Correta
Questão com problema?
Priscila é gerente da principal área de negócios da organização em que atua. No entanto, desde o início da sua gestão, preocupou-se em angariar ideias junto a equipe, mas sempre esbarrou nos aspectos limitantes do orçamento anual. Frente ao diagnóstico da cadeia de valor da inovação, Priscila enfrenta gargalo na etapa da:
Frente ao diagnóstico da cadeia de valor da inovação, Priscila enfrenta gargalo na etapa da:
Sua resposta
Correta
Conversão.
Comentário
A etapa que acaba gargalando inovações do setor de Priscila é a da conversão. A geração de ideias flui, no entanto esbarra em questões orçamentárias que impedem que as mesmas avancem e resultem em novos projetos, processos, produtos ou serviços.
Questão 4
Correta
Questão com problema?
Renato é gestor e, no último semestre, conseguiu concluir todas as contratações e renovações, segundo ele necessárias, no quadro de colaboradores de sua área. Essas contratações foram pautadas em preferências pessoais de Renato, cujo critério foi estipulado de acordo com o seu próprio perfil: calmo, passivo e altamente apaziguador. Não há discussão, debate ou outras formas de demonstração de desacordo em sua equipe e, com isso, Renato está satisfeito. Além disso, todos são formados na mesma área: contabilidade.
Enquanto gestor/a competente, qual é a principal falha na equipe de Renato?
Assinale a alternativa correta:
Sua resposta
Correta
Ausência de diversidade.
Comentário
O principal defeito da equipe de Renato é a ausência de diversidade. A gestão por competências prevê a necessidade de contratar profissionais com diferentes habilidades, complementando o todo, ou seja, formando a equipe.
Questão 5
Correta
Questão com problema?
A General Rockers é uma empresa líder do segmento de produção audiovisual para internet. Recentemente, melhorou a taxa de conversão de novas ideias em projetos junto a clientes graças aos investimentos em venture capital.
A etapa de conversão faz parte de qual cadeia de valor?
Assinale a alternativa correta:
Sua resposta
Correta
Da inovação.
Comentário
Para ajudar as empresas na compreensão do desempenho em inovação, Hansen e Birkinshaw (2007) propõe o conceito de cadeia de valor da inovação. No modelo, há três grandes fases, a saber: geração, conversão e difusão. Em paralelo, há atividades que são empenhadas e perpassam as fases anteriormente citadas. São, no geral, atividades relacionadas à busca e organização de ideias, seleção e análises de viabilidade técnica e econômica das ideias capturadas e, por fim, a disseminação do conhecimento gerado para outras áreas internas e para o mercado.