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GESTÃO DE PESSOAS E 2022 … Ques�onários Q08 - Ques�onário 08 Q08 - Ques�onário 08 Entrega 4 set em 23:59 Pontos 0,1 Perguntas 2 Disponível 22 ago em 19:00 - 4 set em 23:59 Limite de tempo Nenhum Tenta�vas permi�das 2 Instruções Histórico de tenta�vas Tenta�va Tempo Pontuação MAIS RECENTE Tenta�va 1 15 minutos 0,1 de 0,1 As respostas serão mostradas após a úl�ma tenta�va Pontuação desta tenta�va: 0,1 de 0,1 Enviado 27 ago em 21:13 Esta tenta�va levou 15 minutos. Instruções do Ques�onário! 1. Antes de responder o Ques�onário: Assista a videoaula e leia o capitulo correspondente do livro ! 2. Abra o ques�onário somente quando for responder; 3. Ao abrir o ques�onário você terá 4 questões para responder; 4. Leia com calma todas as questões e entenda o que pede a questão: se pede a incorreta, a correta e qual o tema da questão; 5. Lembre de Clicar no botão "Enviar Teste"; 6. Você tem duas tenta�vas para fazer o teste, a segunda tenta�va é opcional; 7. Lembre-se que as respostas mudam de lugar em cada tenta�va; 8. As respostas corretas só aparecem após o envio da segunda tenta�va; 9. O sistema considera a maior nota entre as duas tenta�vas; 10. Lembre-se que a segunda tenta�va vai zerar TODAS as questões, inclusive as que você acertou na primeira tenta�va; 11. Caso queira ter o ques�onário para arquivo pessoal, basta selecionar a impressão do ques�onário e escolher a opção de "salvar em PDF"; Bons estudos! 😀 Fazer o teste novamente 0,05 / 0,05 ptsPergunta 1 O processo de avaliação de tendências é sempre algo complexo, pois, muitas as tendências podem se tornar processos e produtos no universo empresarial, enquanto outras, podem não apresentar muita perspec�va de futuro o que acaba fazendo com que essas tendências não se observem na realidade empresarial. Considerando as informações acerca das tendências para gestão de pessoas, analise as afirma�vas a seguir: I. Diversificação. II. Sinergia. III. Melhoria do desempenho. IV. Definir prioridades. Considerando o contexto apresentado, é correto o que se afirma em: I, III e IV, apenas. I, II, III e IV. I, II e III, apenas. I, II e IV, apenas. II, III e IV, apenas. 0,05 / 0,05 ptsPergunta 2 Quando se estuda quais são as tendências para o setor de gestão de pessoas todos os especialistas escolhem algumas que estão em franco desenvolvimento, por isso, é importante avaliar quais são as tendências mais importantes no universo empresarial que vão impactar a área de gestão de pessoas. Considerando as informações acerca da tendência melhoria do desempenho, analise as afirma�vas a seguir: I. Propor e executar ações para reforçar o desempenho combinado dos negócios. II. Tomar decisões para se iniciar o desenvolvimento de estratégias de crescimento para os negócios mais promissores. III. Manter os negócios saudáveis. IV. Eliminar negócios que deixaram de ser atra�vos ou que já não se ajustam aos planos de longo prazo da empresa. Considerando o contexto apresentado, é correto o que se afirma em: I, II e IV, apenas. I, III e IV, apenas. I, II, III e IV. I, II e III, apenas. II, III e IV, apenas. Pontuação do teste: 0,1 de 0,1 Anterior Próximo Detalhes da úl�ma tenta�va: Tempo: 15 minutos Pontuação atual: 0,1 de 0,1 Pontuação man�da: 0,1 de 0,1 Mais 1 tenta�va disponível Fazer o teste novamente (Será man�da sua pontuação mais alta) Página inicial Sala de Aula Tarefas Notas Conta Início Disciplinas Calendário Fale com o Tutor Histórico Ajuda https://ucaead.instructure.com/courses/58585 https://ucaead.instructure.com/courses/58585/quizzes https://ucaead.instructure.com/courses/58585/quizzes/85606 https://ucaead.instructure.com/courses/58585/quizzes/85606/history?version=1 https://ucaead.instructure.com/courses/58585/quizzes/85606/take?user_id=40584 https://ucaead.instructure.com/courses/58585/modules/items/216772 https://ucaead.instructure.com/courses/58585/modules/items/216752 https://ucaead.instructure.com/courses/58585/quizzes/85606/take?user_id=40584 https://ucaead.instructure.com/courses/58585 https://ucaead.instructure.com/courses/58585/modules https://ucaead.instructure.com/courses/58585/assignments https://ucaead.instructure.com/courses/58585/grades https://ucaead.instructure.com/ https://ucaead.instructure.com/ https://ucaead.instructure.com/calendar https://ucaead.instructure.com/conversations http://help.instructure.com/