Simulado_ Direito Administrativo para o Concurso INSS(3)

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Simulado: Direito Administrativo para o Concurso INSS
Introdução
O Direito Administrativo é uma matéria essencial para candidatos que almejam uma vaga 
no INSS. Ele trata das normas que regem a atuação do poder público e a relação entre o 
Estado e os cidadãos. Este simulado apresenta 10 questões objetivas que abrangem os 
principais pontos cobrados em provas, ajudando você a consolidar o aprendizado e 
identificar áreas que precisam de reforço.
Questão 1
O princípio da publicidade no Direito Administrativo implica que:
(A) Todos os atos administrativos devem ser realizados por meio de edital.
 (B) A administração deve sempre divulgar seus atos, exceto nos casos de sigilo previstos 
em lei.
 (C) Os agentes públicos podem decidir pela publicidade ou sigilo de seus atos.
 (D) A publicidade se aplica somente aos contratos administrativos.
 (E) Apenas os atos normativos devem ser publicados.
Questão 2
De acordo com a Lei nº 8.112/1990, o servidor público pode ser penalizado com demissão 
por:
(A) Ausência no trabalho por um dia sem justificativa.
 (B) Desídia no desempenho das funções.
 (C) Reclamação contra o chefe imediato.
 (D) Recusa em participar de treinamento.
 (E) Falta de pontualidade eventual.
Questão 3
O poder discricionário da Administração Pública permite:
(A) A livre escolha do agente público em qualquer situação.
 (B) Decisões fundamentadas nos limites da lei, com liberdade para escolher o melhor curso
de ação.
 (C) A atuação arbitrária dos agentes públicos.
 (D) A edição de normas que não possuem previsão legal.
 (E) A isenção de controle por parte do Poder Judiciário.
Questão 4
O regime jurídico dos servidores públicos federais é regulado por:
(A) Decreto nº 7.456/2010.
 (B) Lei nº 9.784/1999.
 (C) Lei Complementar nº 101/2000.
 (D) Lei nº 8.112/1990.
 (E) Constituição Federal, art. 2º.
Questão 5
O princípio da continuidade do serviço público significa que:
(A) Todos os serviços públicos devem ser gratuitos.
 (B) O serviço público pode ser interrompido somente em caso de greve.
 (C) A prestação do serviço deve ser mantida de forma regular, sem interrupção 
injustificada.
 (D) O serviço público é obrigatoriamente delegável a particulares.
 (E) A continuidade depende exclusivamente de decisão judicial.
Questão 6
A responsabilidade civil do Estado é:
(A) Subjetiva, dependendo da comprovação de dolo ou culpa do agente.
 (B) Subjetiva apenas para atos praticados em situação de emergência.
 (C) Objetiva, nos termos do art. 37, § 6º da Constituição Federal.
 (D) Solidária com os agentes públicos.
 (E) Exclusiva em relação aos atos de improbidade administrativa.
Questão 7
Um contrato administrativo caracteriza-se por:
(A) Ser regido exclusivamente pelo direito privado.
 (B) Submeter-se a cláusulas exorbitantes.
 (C) Ter como objeto apenas serviços de natureza privada.
 (D) Ser obrigatoriamente celebrado entre particulares.
 (E) Não exigir publicidade para sua validade.
Questão 8
A licitação pode ser dispensada, entre outras situações, quando:
(A) O valor do contrato ultrapassa R$ 1.000.000,00.
 (B) Houver emergência ou calamidade pública.
 (C) O prazo do contrato for inferior a 90 dias.
 (D) For realizado por empresa estatal.
 (E) A contratação envolver serviços de natureza técnica.
Questão 9
A função normativa do Poder Executivo refere-se:
(A) À criação de leis complementares.
 (B) À edição de decretos para regulamentar leis.
 (C) À legislação concorrente com o Congresso Nacional.
 (D) Ao veto a projetos de lei aprovados pelo Legislativo.
 (E) À criação de normas constitucionais.
Questão 10
O princípio da legalidade na Administração Pública estabelece que:
(A) O administrador público pode atuar de acordo com o que for conveniente.
 (B) Somente atos normativos devem estar vinculados à lei.
 (C) Nenhum ato administrativo pode ser praticado sem previsão legal.
 (D) Os agentes públicos têm liberdade para criar regras em situações excepcionais.
 (E) A legalidade se aplica apenas a contratos administrativos.
Gabarito e Justificativas
1. (B) – A publicidade está condicionada aos limites legais, incluindo exceções de sigilo
previstas em lei.
2. (B) – Desídia é punida com demissão, conforme a Lei nº 8.112/1990.
3. (B) – O poder discricionário está vinculado à legalidade e fundamentação.
4. (D) – Lei nº 8.112/1990 regula o regime jurídico dos servidores federais.
5. (C) – A continuidade é necessária para garantir a regularidade dos serviços públicos.
6. (C) – A responsabilidade civil é objetiva, conforme a Constituição.
7. (B) – Contratos administrativos possuem cláusulas exorbitantes que garantem 
prerrogativas à Administração.
8. (B) – Em emergências ou calamidades, é possível dispensar a licitação.
9. (B) – O Executivo regulamenta leis por meio de decretos.
10. (C) – Todo ato administrativo deve ter previsão legal.
Conclusão
A preparação para o concurso do INSS exige estudo detalhado de Direito Administrativo. 
Revise os erros, aprofunde os conceitos e mantenha a constância nos estudos. O sucesso 
está ao seu alcance!