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Visão geral
	
	Apresentação da disciplina:
	
	Bases históricas da administração. Conceitos e processos básicos da administração. O ambiente das organizações. Funções administrativas: planejamento, organização, direção, coordenação e controle. Empreendedorismo.
	
	Objetivo da Disciplina
	
	Apresentar aos alunos os conceitos básicos da administração, seus antecedentes e bases históricas. Desenvolver o conhecimento a nível teórico das principais teorias da administração. Tornar evidente a importância das funções administrativas e a influência do ambiente nas organizações. Apresentar aos alunos os conceitos ligados ao empreendedorismo.
	
 
	Conteúdo Programático:
	
	UNIDADE I – BASES HISTÓRICAS 
o Bases históricas da administração
o Principais Teorias
UNIDADE II – CONCEITOS E PROCESSOS BÁSICOS DA ADMINISTRAÇÃO
o Organizações
o Componentes, Ambiente, Cultura
o Eficiência e Eficácia
UNIDADE III – FUNÇÕES ADMINISTRATIVAS
o Planejamento
o Organização
o Direção
o Controle.
UNIDADE IV – EMPREENDEDORISMO
o Conceito
Empreendedorismo no Brasil e no Mundo
UNIDADE I – BASES HISTÓRICAS
Bases históricas da administração
Principais Teorias
UNIDADE II – CONCEITOS E PROCESSOS BÁSICOS DA ADMINISTRAÇÃO
Organizações
Componentes, Ambiente, Cultura
Eficiência e Eficácia
UNIDADE III – FUNÇÕES ADMINISTRATIVAS
Planejamento
Organização
Direção
Controle.
UNIDADE IV – EMPREENDEDORISMO
Conceito
Empreendedorismo no Brasil e no Mundo
	
	Metodologia:
	
	Os conteúdos programáticos ofertados nessa disciplina serão desenvolvidos por meio das Tele-Aulas de forma expositiva e interativa (chat - tira dúvidas em tempo real), Aula Atividade por Chat para aprofundamento e reflexão e Web Aulas que estarão disponíveis no Ambiente Colaborar, compostas de conteúdos de aprofundamento, reflexão e atividades de aplicação dos conteúdos e avaliação. Serão também realizadas atividades de acompanhamento tutorial, participação em Fórum, atividades práticas e estudos independentes (auto estudo) além do Material do Impresso por disciplina. 
	
	Avaliação Prevista:
	
	O sistema de avaliação da disciplina compreende em assistir a tele-aula, participação no fórum, produção de texto/trabalho no portfólio, realização de duas avaliações virtuais, uma avaliação presencial embasada em todo o material didático, tele-aula e web aula da disciplina.
WEB-AULA 1
FUNDAMENTOS DA ADMINISTRAÇÃO
Caro(a) aluno(a), seja  bem-vindo a nossa disciplina Fundamentos de Administração. Sou a Profª Samara Silva e estaremos juntos durante quatro semanas. Você poderá entrar em contato comigo durante as tele-aulas, nos fóruns de discussão e também através do meu e-mail.
Você pode estar se perguntando por que a disciplina fundamentos de administração em um curso de ciências contábeis? Pois bem espero que ao final de nossa disciplina você possa compreender de forma clara a importância desse assunto para a sua vida profissional.
Em sua profissão como contador você irá trabalhar com organizações e toda organização precisa ser administrada. As pessoas que compõem uma organização irão executar essa função independente de possuírem conhecimento formal sobre o assunto. Porém é de fundamental importância que você como contador entenda os conceitos e fundamentos da administração, pois trabalhando com as organizações você será convocado a participar dos processos de decisão estratégica. Somente o conhecimento técnico em sua área não será suficiente para auxiliar as organizações nos processos de planejamento e de administração de riscos, por exemplo.
Durante a sua trajetória profissional, você com certeza entrará em contato com o tema empreendedorismo. Muitos empreendedores buscarão o seu auxílio para iniciar um novo negócio. Você mesmo, poderá se tornar o dono de seu próprio negócio. De acordo com o Conselho Federal de Contabilidade em dezembro de 2008 existiam no Brasil, cerca de 405.375 profissionais de contabilidade, entre contadores e técnicos. E cerca de 69.107 escritórios de contabilidade.  Sendo assim esse é um tema de extrema importância para sua profissão, compreender o que envolve o empreendedorismo irá apoiar a sua atuação na tarefa de ajudar as pessoas que buscam a sua orientação em um momento tão importante como é a decisão sobre iniciar um novo empreendimento.
Por que estudar administração em um curso de contabilidade? Uma questão que vamos levantar nessa nossa primeira web-aula. Conhecer os fundamentos da administração vai ajudá-lo(a) a entender melhor a importância do estudo da administração no curso de ciências contábeis. Você verá caro(a) aluno(a) que um dos conceitos bases da administração é o conceito de organização. Não dá para pensar em exercer a atividade de contabilidade sem a existência de uma organização.
Assim tanto a administração quanto a contabilidade serão exercidas dentro de uma organização e muitas vezes elas são confundidas.
“Pera aí!!! Como assim? Explica isso melhor!!!“
É muito comum quando perguntamos a um empresário, de micro ou pequena empresa principalmente, se ele faz a gestão de sua empresa que ele responda da seguinte forma “Ah o meu contador faz” “Todo mês eu mando os documentos para ele”. Com essa resposta temos certeza de que a contabilidade da empresa deve estar em dia, mas isso é a mesma coisa que administrar a empresa? Pense sobre isso, pois será o tema de nosso primeiro Fórum.
Compreender o conceito de organização irá ajudar a responder essa questão, e sabe por quê? Porque “um conceito puxa outro”. Isso mesmo!! Nessa primeira unidade de estudo você também compreenderá o conceito de administração. Como esse conceito surgiu? Vamos entender como ele já existia mesmo antes de começar a ser estudado como ciência. Foi só a partir de então que as primeiras teorias foram desenvolvidas, e quanta coisa tem acontecido desde então. Muitas mudanças tanto dentro das organizações quanto fora delas.
Mas o que essas mudanças têm a ver com a função do contador e com a administração? Será que cabe ao contador simplesmente conhecer as leis e deixar a contabilidade da empresa em dia? Que mudanças aconteceram ao longo do tempo com a profissão? Quais são as exigências que recaem sobre esse profissional? Vamos falar sobre isso quando abordarmos o tema habilidades administrativas.
	
	Quanto assunto interessante, não é mesmo? Sei que você deve estar ansioso(a) para iniciar. Eu também!! Então vamos lá?
Puxa, já estava me esquecendo de apresentar a vocês um importante personagem que irá nos acompanhar é o LUCA ele acaba de se passar no vestibular e vai iniciar o curso de Ciências Contábeis.
Assim como você ele está muito ansioso, a sua família tem uma expectativa muito grande em relação a sua formação. O seu pai sempre sonhou que o filho se tornasse um contador não foi a toa que ele escolheu esse nome LUCA. Foi em homenagem ao Frei Italiano Luca Paciolo.  Você sabe quem foi ele? Não!! Está aí uma boa oportunidade de saber.
	Frei Luca Paciolo
	Acesse o link abaixo e conheça um pouco mais sobre a história da  contabilidade e do frei Luca Paciolo:
http://www.portaldecontabilidade.com.br/tematicas
/historia.htm
	Tema: Conceitos - Organização E Administração
Vamos então acompanhar Luca, ele espera iniciar a sua atuação profissional tão logo se forme, e para isso sabe que terá que se preparar muito bem.
Luca pretende abrir um escritório de contabilidade, ele sabe que irá atuar com várias empresas e organizações que tanto poderão ser seus clientes como seus fornecedores.
Luca já sabe que uma organização pode ser entendida como um conjunto de recursos que estão deliberadamente unidos para alcançar um objetivo. E que as organizações podem ser formais ou informais. As informais são aquelas que surgem de forma espontânea e que não possuem regras ou normas formalizadas, por exemplo, ele tem alguns amigos que estudam juntos desde o primário, e uma vez por mês se reúnem para um churrasco. Ano passado eles batizaram o grupo e olha só o nome: ¿Se fui pobre rasguei a foto¿, divertidoesse pessoal, não é?
O grupo de amigos é uma organização, porém informal. E não pode ser considerado uma empresa, pois a sua atuação não tem como objetivo gerar lucro financeiro. Todo o dinheiro arrecadado é para realizar os churrascos e festas, o que sobre (quando sobra) fica para o próximo evento.
Mas e o escritório de Luca?  Você concorda que é diferente? Será uma empresa, pois ele espera obter lucro com ele e será formal, pois deve seguir normas e regulamentos tanto para sua constituição quanto para a realização de suas atividades.
Quer saber mais sobre a constituição de um escritório de contabilidade?   Então acesse o material publicado pelo SEBRAE ¿ Idéias de Negócio -Escritório de Contabilidade.
	Escritório de Contabilidade
Agora que Luca já sabe que o escritório de contabilidade é considerado uma organização formal como fica a sua empresa em relação as demais classificaç&Aotilde;es?
Setor produtivo
Um escritório de contabilidade é sem dúvida uma empresa PRESTADORA DE SERVIÇO e dessa maneira pode ser enquadrada no SETOR TERCIÁRIO
Setor da sociedade
E na classificação do setor da sociedade está no SEGUNDO SETOR, pois não é uma instituição publica / governamental e também não é uma organização sem fins lucrativos.
Porte
Com certeza Luca pretende que seu negócio se torne uma grande empresa, mas ele sabe que começará pequeno. Assim a principio a sua empresa estará classificada como uma empresa de PEQUENO porte.
Vamos fazer uma parada estratégica e aprofundar o conhecimento. Acesse o livro abaixo na Biblioteca Virtual e boa leitura:
	ROBBINS, Stephen Paul; DECENZO, David A.. Fundamentos de administração: conceitos essenciais e aplicações.
Parte 3 – Organização – página 96 a 117.
Toda organização de uma forma ou de outra será administrada e como eu já havia comentado às vezes a administração de uma empresa é confundida com a contabilidade. Essa questão dá um bom assunto para o nosso Fórum.
	FÓRUM
Convido você a acessar o Fórum de discussão para que possamos conversar.
Acesse o fórum e compartilhe as suas observações. Te encontro lá!
Toda organização precisa ser administrada, pois existem objetivos a serem atingidos mesmo que entre eles não esteja a obtenção de lucro. Montana; Charnov (2003, p.2) definem administração como:
“A administração é o ato de trabalhar com e través de pessoas para realizar os objetivos tanto da organização quanto de seus membros”
Na realidade a administração é mais antiga do que as teorias administrativas. Isso mesmo!! Mesmo antes de ser estuda como ciência já podíamos perceber ela sendo exercida. Pensem em grandes obras da antiguidade como as pirâmides do Egito, a Muralha da China, ou mesmo as Guerras, Cruzadas. Todos esses empreendimentos precisaram ser administrados.
Mas vamos conhecer um pouco mais sobre a  administração como ciência. Acesse o livro abaixo na Biblioteca Virtual:CARAVANTES, Geraldo R.; PANNO, Cláudia C.; KLOECKNER, Mônica C..   Administração: teorias e processo. São Paulo: Pearson, 2006. 572p. (Administração).Leia as seguintes páginas de 38 à 40.
Tema: Habilidades Administrativas
Agora que você já abasteceu a sua bagagem com alguns conhecimentos e conceitos sobre as organizações e a administração chegou a hora de reencontrar o nosso amigo Luca.
Luca está muito ansioso por adquirir os conhecimentos técnicos necessários para atuar como contador. Mas ele está preocupado, nunca teve uma empresa. Sabe que em seu escritório não estará sozinho, precisará contar com a ajuda e outros colaboradores e parceiros. Ele se questiona sobre as habilidades que precisará desenvolver para atuar como administrador de seu próprio negócio.
Vamos ajudá-lo? É importante que Luca saiba quais são as habilidades administrativas e onde e quando deverá exercitá-las.
Luca aprendeu que as habilidades administrativas se dividem em:
Habilidades técnicas, de relacionamento e conceitual. Mas será que ele realmente irá precisar de todas elas?
A habilidade técnica é importante principalmente para a profissão que você e Luca escolheram, não é possível exercê-la sem o conhecimento técnico. Além disso, é necessário comprovar esse conhecimento através da obtenção do registro no Conselho de Contabilidade o famoso CRC, e isso só é possível depois de obter a graduação em Ciências Contábeis.
Você conhece o Conselho de Classe de sua futura categoria profissional? Não? Então acesse o site abaixo e descubra o que é necessário para obter o CRC ( registro no conselho).
CFC – Conselho Federal de Contabilidade – www.cfc.org.br
A habilidade de relacionamento será muito importante na atividade de Luca, embora muitas pessoas possam pensar que um contador só trabalhe com números ele nunca irá trabalhar sozinho, será necessário atuar com outros profissionais. Luca além de possuir outras pessoas trabalhando com ele, também terá uma relação próxima com seus clientes. Nem sempre os assuntos a serem tratados com eles serão agradáveis, como por exemplo, o pagamento de impostos e outras questões financeiras que nem sempre serão sobre o Lucro da empresa. Nesse momento a habilidade técnica será importante para dar credibilidade e segurança nas orientações e informações que Luca precisará transmitir, mas o que fará a diferença é a sua habilidade relacional para ter a percepção sobre as reações e necessidades de seus parceiros, quer eles sejam seus funcionários, clientes ou fornecedores.
Por fim a habilidade conceitual, que diz respeito a capacidade de analisar o todo, de ter uma visão ampliada para a tomada de decisão. Será que ela é necessária? Luca se questiona, pois pensa da seguinte forma – Vou trabalhar em ma pequena empresa aqui na minha cidade, é tão fácil saber tudo o que está acontecendo, isso será fácil.
Cada vez mais todos os profissionais de diferentes áreas estão sendo chamados a contribuir nas decisões das empresas. E o profissional de contabilidade ganha valor na medida em que consegue ajudar nas decisões principalmente naquela que estão relacionadas ao planejamento tributário e financeiro. Para que ele possa ter uma atuação eficiente é preciso ampliar a visão.
A visão deve ir além dos papéis de sua mesa e dos números de sua empresa. É preciso conhecer assuntos como globalização, tecnologia, economia, etc.
Luca começou a repensar nesse assunto e rever a maneira como ele busca se atualizar.
E você o que tem feito sobre isso? Como e com que freqüência você busca informação sobre o seu setor, o seu país e o mundo?
	Mensagem Final
Deixo você com a seguinte mensagem, nos encontramos na segunda web aula – até lá!!!
É preciso escolher um caminho que não tenha fim, mas, ainda assim, caminhar sempre na expectativa de encontrá-lo. (Geraldo Magela Amaral)
Referências bibliográficas:
CARAVANTES, Geraldo R.; PANNO, Cláudia C.; KLOECKNER, Mônica C..   Administração: teorias e processo. São Paulo: Pearson, 2006. 572p.
MONTANA, Patrick J; CHARNOV, Bruce H. Administração. 2.ed.São Paulo:
 WEB-AULA 2
BASES HISTÓRICAS
Luca ficou impressionado quando parou para pensar o quanto a administração é antiga. Ele já entendeu que mesmo quando ela não era estudada como ciência já havia várias civilizações que praticavam a administração em suas diferentes organizações.
Para saber mais leia o texto Influências históricas na administração que está em anexo.
Mas o que levou o estudo da administração como ciência?
Vários acontecimentos levaram a isso, podemos considerar um marco histórico importante o surgimento da máquina a vapor e a Revolução Industrial que modificou profundamente as relações de trabalho e produção.
	
	Com o trabalho sendo executado dentro das fábricas utilizando a máquina para ganhar maior produtividade, surge a necessidade de aprimorar as relações e os processos. É nesse cenário que aparecem as primeiras teorias administrativas.  
Vamos relembrar o que Caravantes (2006, p.39) defende a respeito da teoria: 
“a tentativa de associar e integrar dados coletados através da experimentaçãoe observação em um sistema explanatório compreensível.”
A teoria surge através de observação da realidade e foi dessa forma que surgiram as primeiras teorias administrativas. Na tentativa de sistematizar a nova forma de produção e de buscar aprimorar a produtividade de todos os recursos envolvidos com a produção.
A principio o foco principal foi o “chão de fábrica” e aos poucos as teorias foram ampliando a sua influência também para as outras áreas da organização.
Mas Luca está intrigado o que todas essas teorias que surgiram ao longo dos anos até agora contribuíram para as organizações? Será que é mesmo importante estudar tudo isso? As antigas teorias ainda são úteis para as organizações? Elas não estão ultrapassadas? Nossa quantas dúvidas! Vamos ajudá-lo então?
Tema: Primeiras TeoriasUm dos primeiros teóricos da administração foi Taylor, um engenheiro, que se preocupou em estudar os tempos e movimentos padronizando e racionalizando os movimentos dos operários na linha de produção. Ele teve alguns seguidores como Ford, Fayol e Max Weber que desenvolveram as teorias da ligadas a Abordagem Estrutural.
	
	e os estudos desses teóricos trouxeram aumento da produtividade, também gerou várias críticas principalmente por tentar reduzir o homem a um simples apêndice da máquina. Quem não conhece o filme de Charles Chaplin – Tempos Modernos – onde Chaplin leva a uma análise critica sobre o paradigma da época “adaptar o homem a máquina”.
Para entender melhor o contexto da época vale a pena assistir o vídeo abaixo:
Chaplin faz uma leitura genial! E quem disse que já não existia o “Big Brother” naquela época!  A preocupação era produzir mais e mais, eliminando as interferências, onde o autoritarismo prevalecia na supervisão das tarefas.
Até mesmo em decorrência dessa imagem é que Luca se pergunta será que esse modelo ainda é utilizado hoje? Quais as contribuições que ele trouxe?
Convido vocês para acessarem o link abaixo e conhecer detalhes sobre o chão de fábrica de uma indústria aqui no interior do Paraná.
Que interessante, não é mesmo? Luca nunca havia entrado na área de produção de uma empresa e achou a experiência fantástica. Ainda mais agora que ele já conhece um pouco sobre as teorias administrativas a sua percepção foi outra. Vamos ver o que ele pode perceber.
Racionalização das tarefas – essa era uma preocupação de Taylor e que ainda existe nas fábricas de bonés, ele entendeu o que o método cartesiano (René Descartes 1596-1650) tem a ver com a produção de bonés. Decompor as tarefas em operações individuais imagine só para a confecção de um único boné são envolvidas sete pessoas! Cada gominho do boné é produzido por uma pessoa.    
A cronometragem ainda hoje é utilizada, assim como Taylor o empresário Marlon de Apucarana também utiliza o cronometro para melhorar a produtividade.
Mas assim como os primeiros teóricos o pessoal de Apucarana também está atento a fadiga, ela atrapalha a produção. Investir em qualidade de vida no ambiente de trabalho é uma preocupação, no inicio do século passado a percepção sobre a influência da fadiga na produtividade já existia, porém ainda não havia iniciativas como a ginástica laboral. 
Luca aprendeu que a teoria da burocracia de Max Weber também trouxe muitas contribuições para as organizações, e ele ficou muito interessado nesse assunto, pois a contabilidade é facilmente vista como uma atividade burocrática.
Embora Luca já tenha ouvido falar muitas vezes sobre burocracia, ele mesmo não sabia ao certo qual poderia ser a sua contribuição. Quando ele imaginava o seu escritório pensava logo que queria eliminar a burocracia em seu trabalho. 
A idéia de Luca sobre a burocracia era muito parecida com o que veremos nesse vídeo de Asterix. Vamos assistir!!!
Trecho do filme os doze trabalhos de Asterix
Essa visão sobre a burocracia vem justamente do formalismo excessivo onde tudo o que foge as normas não é levado em consideração, mesmo que seja lógico. Um exemplo no filme que vocês acabaram de assistir colocar o guichê 2 ao lado do 1 poderia ser considerado lógico, mas se a norma não diz isso então mesmo sendo lógico não deve ser feito.  
Uma das contribuições do modelo burocrático é justamente a criação de normas e regras determinando as decisões e como a empresa deve ser regida, permitindo a continuidade do trabalho independente de quem os execute.
Agora Luca começou a perceber o quanto ele poderia aproveitar da teoria da burocracia em seu negócio. E você o que pensa sobre isso? Essa é uma boa questão para o nosso Fórum!
Mas antes de ir ao Fórum faça uma parada estratégica e aprofunde o seu conhecimento. Acesse o livro abaixo na Biblioteca Virtual:
FORUM
Que tal nos encontrarmos no Fórum novamente?  Te espero lá!
Mais sobre o assunto: Acesse o link abaixo e veja o que alguns órgãos públicos estão fazendo para eliminar o excesso de burocracia:
Realmente estudar a administração como ciência criou a possibilidade de melhorar em muito os processos, cada uma das teorias com certeza trouxeram contribuições importantes. Se até aqui o foco era a máquina, eliminado tudo o que pudesse interferir com a sua produtividade, foi a partir da experiência de Elton Mayo na Western Eletric Company que os olhares se voltam mais uma vez para as pessoas. Assuntos como motivação ganham atenção. 
Esse por sinal é um tema muito atual, e Luca está preocupado em como irá trabalhar com a motivação de seus funcionários e com a sua também.
Pare um pouquinho agora e assista ao vídeo abaixo:
Ao longo do tempo diversas teorias a cerca administração foram sendo desenvolvidas. Luca percebeu que elas não nascem ao acaso, mas em decorrência da necessidade das organizações em buscarem novas estratégias para enfrentar as mudanças que acontecem no contexto sócio, político e econômico em que elas estão inseridas.
Diferente da visão do inicio do século passado, onde os modelos e teorias desenvolvidas consideravam as organizações atuando como um sistema fechado, as correntes mais modernas adotam a visão das organizações como uma sistema aberto.
Fonte: Sobral ( 2007, p.56) – Figura -  Organização como um sistema aberto
Dentro do conceito de gestão estratégica a organização irá definir quais são as metas que pretende alcançar e quais os caminhos que irá traçar para chegar lá. Esse planejamento que antes era realizado de maneira introvertida (somente considerando o ambiente interno das organizações) passa a considerar tanto as influências que a organização receberá do ambiente externo como o impacto de suas decisões e atuação nesse ambiente.
Luca achou a gestão estratégica muito interessante, mas será que ela poderia ser aplicada em uma empresa pequena como a dele? Será que esse negócio de missão, visão, valores e planejamento estratégico não é só para grandes empresas?
Vou deixar você caro(a) aluno(a) com essa questão para refletir um pouco, porque vamos abordá-la em nossa próxima Unidade de Estudo quando tratarmos das Funções Administrativas. Até lá! 
	Mensagem Final
	Ao final de nossa primeira Unidade de Estudo deixo para você uma mensagem através dessa pequena fábula, vale refletir....
Boa leitura e nos encontramos na Unidade de Estudo 2, até lá e não se esqueça de realizar as atividades propostas ao final.
Numa empresa de laticínios, dois sapos desastradamente saltaram para dentro de um balde de leite cremoso.
- É melhor desistir - coaxou um dos sapos, depois de tentar em vão sair do balde. - Vamos morrer!
- Continue a nadar - disse o segundo sapo. Havemos de encontrar uma maneira de sair deste atoleiro!
- Não adianta! Disse o primeiro. - Isto é grosso demais para nadar, mole demais para saltar e escorregadio demais para rastejar. Um dia teremos mesmo de morrer, por isso, tanto faz que seja esta noite.
Então o primeiro sapo afundou-se no balde de leite cremoso e acabou por morrer.
O amigo, porém, continuou a nadar, a nadar, e quando amanheceu, viu-se encarapitado num monte de manteiga que ele, sozinho, havia batido. Lá estava o sapo com um sorriso, comendo asmoscas que enxameavam, vindas de todas as direções.
"NÃO HÁ CONQUISTA SEM LUTA..."
Fonte: Neil Eskelin