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Administração Estratégica Fundamentos 
e Importância para a Competitividade 
Organizacional 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
Introdução 
A administração estratégica constitui um dos pilares fundamentais da 
gestão organizacional, sendo responsável por orientar as decisões de longo 
prazo das empresas em um ambiente cada vez mais competitivo e dinâmico. As 
constantes mudanças tecnológicas, econômicas e sociais exigem das 
organizações uma postura estratégica capaz de antecipar cenários, identificar 
oportunidades e minimizar ameaças. 
Nesse contexto, a administração estratégica permite alinhar os objetivos 
organizacionais às ações gerenciais, promovendo maior coerência entre missão, 
visão e estratégias adotadas. O presente artigo tem como objetivo analisar o 
conceito de administração estratégica, suas principais etapas e sua importância 
para o alcance da vantagem competitiva nas organizações. 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
Desenvolvimento 
A administração estratégica pode ser definida como o processo contínuo 
de formulação, implementação e avaliação de estratégias que possibilitam à 
organização alcançar seus objetivos de longo prazo. Segundo Certo et al. (2014), 
esse processo envolve a análise do ambiente interno e externo, a definição de 
diretrizes estratégicas e o acompanhamento dos resultados obtidos. 
A análise do ambiente externo permite identificar oportunidades e 
ameaças provenientes de fatores econômicos, políticos, tecnológicos e sociais, 
enquanto a análise do ambiente interno avalia os recursos, competências e 
capacidades da organização. Ferramentas como a análise SWOT são 
amplamente utilizadas para apoiar esse diagnóstico estratégico. 
A formulação da estratégia envolve a definição da missão, visão, valores 
e objetivos organizacionais, bem como a escolha das estratégias competitivas 
mais adequadas, como liderança em custos, diferenciação ou enfoque, conforme 
proposto por Porter. Já a implementação estratégica diz respeito à execução das 
ações planejadas, exigindo alinhamento entre estrutura organizacional, 
liderança, cultura e sistemas de controle. 
Por fim, a avaliação e o controle estratégico permitem monitorar o 
desempenho organizacional e realizar ajustes necessários diante das mudanças 
do ambiente. A administração estratégica eficaz contribui para a tomada de 
decisões mais assertivas, melhor utilização dos recursos e fortalecimento da 
posição competitiva da organização. 
 
 
 
 
 
 
 
 
Conclusão 
Diante do exposto, conclui-se que a administração estratégica é essencial 
para a sustentabilidade e o sucesso das organizações no longo prazo. Ao 
possibilitar uma visão sistêmica e orientada para o futuro, esse modelo de gestão 
auxilia as empresas a enfrentarem os desafios do mercado e a se adaptarem às 
constantes mudanças do ambiente competitivo. 
Portanto, investir em administração estratégica significa promover 
planejamento, inovação e competitividade, tornando as organizações mais 
preparadas para alcançar seus objetivos e garantir sua permanência no 
mercado. 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
Referências 
CERTO, Samuel C.; PETER, J. Paul; MARCONDES, Reynaldo C. 
Administração estratégica: planejamento e implantação da estratégia. São 
Paulo: Pearson, 2014. 
PORTER, Michael E. Estratégia competitiva: técnicas para análise de 
indústrias e da concorrência. Rio de Janeiro: Elsevier, 2004. 
CHIAVENATO, Idalberto; SAPIRO, Arão. Planejamento estratégico: 
fundamentos e aplicações. Rio de Janeiro: Elsevier, 2010.

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