Teoria Geral da Administração - EXERCÍCIO - AULA 01

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Disciplina: GST0562 - TEORIA GER. ADM  
	Período Acad.: 2016.1 EAD (G) / EX
	
AULA-01
	
	
		1.
		Ao assumir o cargo de Diretor Geral da Paz e Amor Indústria e Comércio Ltda., Eduardo compartilhou com sua equipe, o modelo de administração que pretende adotar em sua gestão. Para explicá-lo, Eduardo utilizou as seguintes palavras: ¿os métodos de trabalho serão padronizados com a finalidade de eliminar os desperdícios e aumentar os níveis de eficiência; e quanto maior a produção proporcionada pelo empregado, maior o ganho em termos financeiros.¿ Com base no trecho do discurso do diretor geral, podemos concluir que o modelo a ser adotado por ele está fundamentado na teoria:
	
	
	
	
	
	Comportamental
	
	
	Administração Científica 
	
	
	Relações Humanas 
	
	
	Contingencial 
	
	
	Estruturalista 
	
	
	
		2.
		Por proporcionalidade da função administrativa, Fayol quer dizer:
	
	
	
	
	
	à medida que se desce na escala hierárquica diminui a proporção da função técnica e diminui a proporção da função administrativa. 
	
	
	à medida que se sobe na escala hierárquica aumenta a proporção da função técnica e diminui a proporção da função administrativa. 
	
	
	à medida que se desce na escala hierárquica diminui a proporção da função técnica e aumenta a proporção da função da administrativa. 
	
	
	à medida que se sobe na escala hierárquica aumenta a proporção da função administrativa e aumenta a proporção da função técnica .
	
	
	nenhuma das alternativas
	Gabarito Comentado
	
	
		3.
		Estudou, cientificamente, os problemas fabris de sua época e popularizou a noção de eficiência: obter o resultado desejado com o menor desperdício de tempo, esforço e materiais. A preocupação básica era aumentar a produtividade da empresa por meio do aumento de eficiência no nível operacional, isto é, no nível dos operários. Com esta afirmativa estamos nos referindo a: A) Henry Fayol B) Henri Ford C) Taylor D) Elton Mayo E) Nenhuma das opções 
	
	
	
	
	
	A) Henry Fayol
	
	
	E) Nenhuma das opções
	
	
	C) Taylor
	
	
	B) Henri Ford
	
	
	D) Elton Mayo 
	Gabarito Comentado
	Gabarito Comentado
	
	
		4.
		O tipo de homem que é definido por Taylor é:
	
	
	
	
	
	O homem social.
	
	
	O "homo economicus".
	
	
	O homem funcional.
	
	
	O homem administrativo.
	
	
	O homem organizacional.
	Gabarito Comentado
	
	
		5.
		Considerado o maior entusiasta da Teoria da Administração Científica cujo sistema de produção foi baseado nos Princípio de Intensificação, Economicidade e produtividade.
	
	
	
	
	
	A) Herbert Simon
	
	
	C) Elton Mayo
	
	
	D) Henry Ford
	
	
	B) Kurt Lewin
	
	
	E) Henri Fayol 
	Gabarito Comentado
	
	
		6.
		Podemos identificar os princípios de Administração Científica como as regras básicas para o trabalho do administrador. Dentre a profusão de princípios defendidos, os de Taylor são os seguintes:
	
	
	
	
	
	Intensificação, Economicidade, e Produtividade;
	
	
	Planos, Normas padronizadas, Instruções, e Incentivos;
	
	
	Planejamento, Preparo, Execução, e Controle.
	
	
	Planejamento, Disciplina, Orientação, e Controle;
	
	
	Bom senso, Supervisão, Execução, e Preparo;
	Gabarito Comentado
	Gabarito Comentado