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Direito – 2026.2 – 4º Termo. Direito Material e Processual do Trabalho – Prof. Alexandre França Coelho. Trabalho Complementar – P1. Nome(s) do(a)(s) aluno(a)(s): TEMA: Em matéria de Processo do Trabalho, aborde o seguinte questionamento: vivenciamos várias consequências propagadas pela pandemia da COVID-19, muitas delas constatadas no mercado de trabalho e nos relacionamentos empregatícios entre patrões e empregados. É de conhecimento geral que as políticas de isolamento social aplicadas pelos mais variados níveis administrativos modificaram a forma de desenvolvimento do contrato de trabalho e, em alguns casos, inviabilizaram sua continuidade. Pode-se dizer nos casos de inviabilidade da relação empregatícia decorrente do COVID-19 e o isolamento social dela decorrente ensejam a aplicação do instituto conhecido como factum principis contido no art. 486 da CLT? Roteiro para resolução: 1º) Explique o que vem a ser factum principis (1,5 ponto); - necessário o desenvolvimento fundamentado em pelo menos uma doutrina apontada como referência para a resolução. 2º) Explique se as posturas governamentais (de alguns Estados e municípios) determinadas durante período crítico da pandemia COVID-19 (impedimento/proibição de atendimento presencial em estabelecimentos onde normalmente a frequência de pessoas é usual – bares, restaurantes, etc por exemplo) se amoldariam à teoria do factum princípis para responsabilização trabalhista (1,5 ponto). - necessário o desenvolvimento a partir de demonstração com entendimento jurisprudencial relacionado ao assunto, podendo ser em abrangência regional (TRT´s) ou nacional (TST). Pontuação: será atribuído ao presente trabalho nota máxima equivalente a até 3,0 (três) pontos.